Вопросы с тегом «максимум» · страница 27

Любовь ✿✿✿
Любовь ✿✿✿

Можно ли влюбиться несколько раз в жизни, и существует ли какой-то максимум того, сколько раз ваше сердце готово открыться
для новых чувств после пережитого?

7
0
Ма
Марс

потомственные украинские ведьмы навели порчу на путина и теперь ему кранты..и рубль ослаб бедолага до исторического максимума ..

0
0
Евгений Селецкий
Евгений Селецкий

Очень интересно! как,или откуда берется и растет-жемчужина? и сколько их может быть максимум-минимум?

143
0
SS
Sana Sar

Почему наш прожиточный минимум определяют те, кто живёт на прожиточный максимум?

0
0
Naz
Naz

Почему люди живущие на прожиточный максимум, устанавливают для нас прожиточный минимум?

618
0
Ги
Гита

Налогообложение - это искусство ощипывать гуся так, чтобы получить максимум перьев с минимумом писка.

0
0
МН
Минзела Нургалиева

Раскройте свои горизонты заработав средства для этого. Проект Give1Get4.net. Что может быть проще и прибыльнее. Каждому нужно всего пригласить 2-х активных человек, которые также пригласят по 2 активных человека. И матрица закрывается для дальнейшего реинвестирования и бесконечного получения прибыли. Вот и все. Что еще нужно? Входите на все уровни сразу, это 925долл. – 30000 руб. Не надо мелочиться и заходить в проект по одному уровню. Нужно забирать прибыль сразу и по максимуму. Приглашаете 2-

14
0
Мышка@@@@@ Минск
Мышка@@@@@ Минск

Что такое максимум информации при минимуме затрат?

181
0
Та
Татоша

в спрашивалке меня хватает максимум на пол часа. А сколько ВЫ здесь выдерживаете?

1140
0
Ма
Мария

Всего лишь песня. А настроение меняется от максимума до минимума?

2914
0
S@v@nn@
S@v@nn@

Много ли нам мало надо, чтобы этого мало стало много, ну или хотя бы минимум максимума для достаточно???…

909
0
Мч
Мчс

Я без женщины могу прожить максимум месяц. а с женщиной - максимум неделю...

92
0
Мч
Мчс

Чтоб повысить всем прожиточный минимум, надо кое-кому понизить зажравшийся максимум.

15
0
Олжас Кадыров
Олжас Кадыров

Как вы думаете,сколько минимум-максимум можно сидеть за компьютером?

0
0
МП
Мастер Поцелуев`

Интересно, почему прожиточный минимум устанавливают те, кто живёт на прожиточный максимум?

2704
0
Людмила
Людмила

У меня вопрос:. А какого хрена, прожиточный минимум устанавливают ТЕ, кто живут на прожиточный МАКСИМУМ???

127
0
Людмила
Людмила

У меня вопрос:. А какого хрена, прожиточный минимум устанавливают
ТЕ, кто живут на прожиточный МАКСИМУМ???

0
0
Aleksandr Exalov
Aleksandr Exalov

Какое время должно быть на электронных часах, чтобы получить максимум света? А минимум?

99
0
Сергей Зайцев
Сергей Зайцев

Стратегия развития предприятия розничной торговлиМенеджмент образца 3000 года.Грамотное управление объектами торговли. Моральное, интеллектуальное и технологическое созревание приводит к постановке регулярного менеджмента торговой компании.Кризис экономики, предприятия – кризис менеджмента. Решение проблем неликвидности, неплатежеспособности, повышенных рисков. Решение проблем разработки структуры своих объединений, выстраивания единой политики учета, учиться считать деньги, считать и экономить затраты, ставить бизнес планирование и управлять этим комплексом какединым целым в соответствии с принятой стратегией.Регулярный менеджмент, делающий организацию более прозрачной. Превращение менеджмента в фактор продвижения (не торможения) реформ экономики. Работа по одним и тем же правилам, формирование общего менталитета, типовых сценариев и вариантов работы, маршрутов движения. Динамическое изменение ситуации требует управленческих знаний. Двигатель прогресса в получении этих знаний:- сознательность менеджера;- объективные обстоятельства (существующие условия настоящего момента, усложнение управленческих задач (сложность самого объекта управления), управление в рыночных условиях, требование экономической реальности, срабатывание рыночных критериев эффективности).Усложнение бизнеса (развитие в форме групповых бизнесов) и управленческих задач (характер и масштаб задач), конструкций технологической базы (персональные компьютеры, новейшие системы связи, базы данных с удаленным доступом, различные программные средства).Стадии развития современного менеджмента торговой компании:- Ориентация (особенности) в торговом мире, бизнесе и знаниях. Практика управления торговой компанией. Разбираться в работе, уровне управления, структуре, задачах;- Систематизация знаний. Сценарии развития ситуации. Осмысление, систематизация практики=опыт;- Умение работать, трезвый расчет, вписываемость в собственные потребности, растановка акцентов.Задачка стратегического развития (движение из пункта А в пункт Б):Задача-минимум: Начать заниматься регулярным менеджментом.Задача-средняя гармоническая: Задать основные стандарты регулярного менеджмента и следование им. Четкое определение координат точки местонахождения (А), точки провозглашаемой конечной целью экономических реформ (Б), в которых присутствуют платформы, структуры, модели, концепции.Задача максимум: Завоевание своих позиций на рынке и сохранение их на стратегическую перспективу.Задача-постскриптум: Задать тон в экономике и менеджерскому корпусу всех предприятий. Обучение передовому стилю работы.От менеджмента здравого смысла к управленческому профессионализму.Внешняя форма, технологическая вооруженность (технологии) и существо менеджментаВнешние атрибуты модели управления: красивое оформление, вежливый персонал, хорошее оборудование. От внешней формы и технологической вооруженности к продвижению в сторону использования технологий внутрифирменного управления, корпоративного управления, межгруппового взаимодействия

0
0
Сергей Зайцев
Сергей Зайцев

Стратегия развития предприятия розничной торговли
Менеджмент образца 3000 года.
Грамотное управление объектами торговли.
Моральное, интеллектуальное и технологическое созревание приводит к постановке регулярного менеджмента торговой компании.
Кризис экономики, предприятия – кризис менеджмента. Решение проблем неликвидности, неплатежеспособности, повышенных рисков. Решение проблем разработки структуры своих объединений, выстраивания единой политики учета, учиться считать деньги, считать и экономить затраты, ставить бизнес планирование и управлять этим комплексом какединым целым в соответствии с принятой стратегией.
Регулярный менеджмент, делающий организацию более прозрачной. Превращение менеджмента в фактор продвижения (не торможения) реформ экономики. Работа по одним и тем же правилам, формирование общего менталитета, типовых сценариев и вариантов работы, маршрутов движения.

Динамическое изменение ситуации требует управленческих знаний. Двигатель прогресса в получении этих знаний:
- сознательность менеджера;
- объективные обстоятельства (существующие условия настоящего момента, усложнение управленческих задач (сложность самого объекта управления), управление в рыночных условиях, требование экономической реальности, срабатывание рыночных критериев эффективности).
Усложнение бизнеса (развитие в форме групповых бизнесов) и управленческих задач (характер и масштаб задач), конструкций технологической базы (персональные компьютеры, новейшие системы связи, базы данных с удаленным доступом, различные программные средства).

Стадии развития современного менеджмента торговой компании:
- Ориентация (особенности) в торговом мире, бизнесе и знаниях. Практика управления торговой компанией. Разбираться в работе, уровне управления, структуре, задачах;
- Систематизация знаний. Сценарии развития ситуации. Осмысление, систематизация практики=опыт;
- Умение работать, трезвый расчет, вписываемость в собственные потребности, растановка акцентов.

Задачка стратегического развития (движение из пункта А в пункт Б):
Задача-минимум: Начать заниматься регулярным менеджментом.
Задача-средняя гармоническая: Задать основные стандарты регулярного менеджмента и следование им. Четкое определение координат точки местонахождения (А), точки провозглашаемой конечной целью экономических реформ (Б), в которых присутствуют платформы, структуры, модели, концепции.
Задача максимум: Завоевание своих позиций на рынке и сохранение их на стратегическую перспективу.
Задача-постскриптум: Задать тон в экономике и менеджерскому корпусу всех предприятий. Обучение передовому стилю работы.

От менеджмента здравого смысла к управленческому профессионализму.
Внешняя форма, технологическая вооруженность (технологии) и существо менеджмента
Внешние атрибуты модели управления: красивое оформление, вежливый персонал, хорошее оборудование.
От внешней формы и технологической вооруженности к продвижению в сторону использования технологий внутрифирменного управления, корпоративного управления, межгруппового взаимодействия

0
0
Грета
Грета

Период полураспада в природе жестяной банки 350 лет.. период полураспада ВАЗ-2112 3 месяца максимум.

293
0
М Ф
М Ф

поцелуй в нос .Минимум пошлости и максимум нежности....

7
0
Befora
Befora

Фраза "Папа, ты хороший" тянет максимум на игрушечный пистолет. А фраза "Папа, я хочу быть таким же умным, как ты" — это заявка на iРаd....?

76
0
ГК
Грын Кафт

Средство от бессонницы: надо считать до трех. Ну, максимум, до полчетвертого.

50
0
Наталья Л
Наталья Л

В любых делах при максимуме сложностейПодход к проблеме все-таки один:Желанье это множество возможностей,А нежеланье множество причин. Эдуард Асадов

55
0