⇢ 
Зикрилло Хасанов
можно ежемесячную премию работника провести через КТУ? Если да, то какие параметры применить для снижения показа-я 1.0
в каком документе прописать понижающие и понижающие показатели КТУ
АК
Александр Крылов
1. выполнение плана;
2. соблюдение дисциплины;
3. соблюдение технологии;
АР
Алексей Руфов
Нет, нельзя. "Положение о премировани" и "Положение о коэффициенте трудового участия (КТУ) " - это разные длокументы. На практике, если применяется КТУ, то не применяется положение о премировании, и наоборот... Для того, чтобы поставить КТУ=1.0, никаких параметров применять не нужно, просто человек выполнил свою работу, за которую он получит заработную плату.
Похожие вопросы