как руководителю заставить работать подчиненных. если у подчиненного нет стимула.

Question

я имею ввиду заработная плата в качестве стимула. уволить подчиненного нельзя!

Олеся Кряжкова · Accepted Answer

Стимул: не будешь работать - уволю.
Мотивация: будешь работать, получишь премию.
Почему же нельзя уволить?

Евгений · Answer

Найти этот стимул

Ганга Уразбаева · Answer

Стимул - с латинского. Палка, которой погоняли осла.

Александра Волчкова · Answer

повысить зарплату нужно. но не оклад, а за результат. а если нельзя уволить, т. к. это беременная, например, - то собирайте дисциплинарные взыскания, оформленные как положено - потом уволите после декрета...

Анатолий Попчин · Answer

значит плохой руководитель