Вопрос к юристам! Арендуем небольшую площадь ("островок") в огромном торговом торговом центре.

Работают два продавца с графиком 2Х2. Время работы с 10 до 22 ежедневно. Арендодатель каждый раз "радует" нововведениями, которые мы обязаны исполнять беспрекословно, иначе "до свидания". Последнее - увеличение часов работы торгового центра, а именно с 9 до 23. С таким графиком наши продавцы категорически не согласны. Брать на работу третьего продавца мы не можем себе позволить и терять настоящих работников тоже не хотим.
Вопрос: имеет ли право арендодатель устанавливать такие нормы и если имеет (понятно, что в договоре аренды могут быть прописаны еще и не такие чудеса, на которые арендаторы должны идти не смотря ни на что) , то посоветуйте каким образом можно хотя бы воспротивиться такому графику не в ущерб себе. Очень боимся потерять это место.

Вадим, Договор конечно есть. К сожалению сейчас перед глазами его нет, что бы ответить, есть ли там пункт про изменения режим работы. И если Вы внимательно читали мой вопрос, то поняли бы, что в ТЦ абсолютно все арендаторы торговых площадей подчиняются графику торгового центра. Вы когда приходите в ТЦ замечали когда нибудь, что кто то работает, а кто то закрыт? Нет. Есть единый график для всех.

Рыжий, спасибо, что поняли мой вопрос! Не могу сейчас ответить чем и кем определяется график работы, нет перед глазами договора (у бухгалтера находится, но завтра обязательно прочитаю и напишу) . Но скорее всего да, Вы правы, он определяется Арендодателем, то бишь владельцем ТЦ. Я так, понимаю, в этом случае у нас остается один выход - покориться и искать новых работников, которые согласятся работать по 14 часов в день?