В каком законе пишут о налогах с пособия по врем. нетрудоспособности? или статье..

Пособия по временной нетрудоспособности

Дни больничного по уходу за ребенком нужно суммировать в течение года

- Пункт 5 статьи 6 Федерального закона от 29.12.06 № 255-ФЗ ограничивает право на пособие по уходу за больным ребенком количеством календарных дней в году. В сентябре 2007 года наша сотрудница принесла нам листок временной нетрудоспособности по уходу за ребенком. А в декабре больничный по уходу за этим же ребенком взял ее муж, который тоже работает у нас. Мы полностью оплатили второй больничный без учета тех дней, которые были использованы матерью. Правильно ли мы поступили?

- Да, правильно. Сроки, установленные этой нормой, распространяются на каждого работника в отдельности. Поэтому каждый член семьи, так же как и мать ребенка, имеет право на пособие в пределах полного срока. Следовательно, ваша компания должна оплатить отцу больничный в пределах полного срока, установленного законом.

- Стоит ли в течение года вести подсчет календарных дней, за которые сотруднице начисляли пособие по уходу за больным ребенком?

- Да, чтобы не превысить установленное законом № 255-ФЗ количество оплачиваемых дней. Сам больничный по уходу за членом семьи выдается в соответствии с Порядком выдачи медицинскими организациями листков нетрудоспособности (утвержден приказом Минздравсоцразвития России 01.08.07 № 514. - Примеч. ред.) . Но при этом календарные дни болезни оплачивают только в пределах установленного ограничения.

- А если ранее сотрудница, работая в другой организации, уже получала пособие по уходу за больным ребенком, то должны ли мы проверять количество дней такого больничного?

- Я считаю, что компания должна проверить продолжительность прошлых больничных, но не самостоятельно, а через работника. Дело в том, что порядок истребования справок или получения каких-либо сведений от бывшего работодателя не предусмотрен. Но на основании статьи 62 Трудового кодекса работник может обратиться к нему за справкой о количестве оплаченных календарных дней по уходу за больным ребенком с начала года. На основании этой справки ваша компания подсчитает дни болезни ребенка, за которые работник вправе получить пособие.

Обо всех налогах у нас пишут в Налоговом Кодексе.

Смотри глава 23 и 24 НК РФ