Расчет заработной платы??!

Берется оклад (или ставка, что там у Вас) / кол. во рабочих дней по графику * кол-во факт отраб. дней

согласна с Еленой. если в Вашей справке с 11 января, то ничего кроме учебного отпуска не будет начислено.

Все правильно с 1по 10 нерабочие дни, не работали значит и не оплатят!! !
Лучше идите учитесь))))))

Согласно п. 1 ст. 17 Закона N 125-ФЗ средний заработок для расчета учебных отпусков начисляется в порядке, установленном для ежегодных отпусков. Однако праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного оплачиваемого отпуска, в число дней отпуска не включаются и не оплачиваются (ст. 120 ТК РФ) .

При этом если ежегодные отпуска продлеваются на число праздничных дней, то учебные отпуска НЕТ, так как предоставляются за конкретные дни, указанные в справке-вызове.

Следовательно, все нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период учебных отпусков, подлежат оплате (п. 14 Положения об особенностях исчисления средней з/п) .

Вот этот пункт:
14. При определении среднего заработка для оплаты дополнительных учебных отпусков оплате подлежат все календарные дни (включая нерабочие праздничные дни) , приходящиеся на период таких отпусков, предоставляемых в соответствии со справкой-вызовом учебного заведения.

Так что если в справке-вызове стоит "с 11 января ...", то числа с 1 по 10 НЕ оплачиваются.

Все правильно, если вы за этот период не работали, то нет основания за этот период вам выплачивать деньги.