Может ли предприятие дать работнику подотчет (перевести на его карточку) пол миллиона рублей? и на какой срок?

Исходя из Положение ЦБ РФ от 12.10.2011 № 373-П «О порядке ведения кассовых операций с банкнотами и монетой банка России на территории Российской Федерации»

Глава 4. Порядок выдачи наличных денег

4.4. Для выдачи наличных денег на расходы, связанные с осуществлением деятельности юридического лица, индивидуального предпринимателя, работнику под отчет (далее - подотчетное лицо) расходный кассовый ордер 0310002 оформляется согласно письменному заявлению подотчетного лица, составленному в произвольной форме и содержащему собственноручную надпись руководителя о сумме наличных денег и о сроке, на который выдаются наличные деньги, подпись руководителя и дату.
Подотчетное лицо обязано в срок, не превышающий трех рабочих дней после дня истечения срока, на который выданы наличные деньги под отчет, или со дня выхода на работу предъявить главному бухгалтеру или бухгалтеру, а при их отсутствии - руководителю авансовый отчет с прилагаемыми подтверждающими документами. Проверка авансового отчета главным бухгалтером или бухгалтером, а при их отсутствии - руководителем, его утверждение руководителем и окончательный расчет по авансовому отчету осуществляются в срок, установленный руководителем.
Выдача наличных денег под отчет проводится при условии полного погашения подотчетным лицом задолженности по ранее полученной под отчет сумме наличных денег.
http://www.26-2.ru/documents/law/document157686.phtml

И все. Не надо никаких приказов о том кому можно выдавать. Если вы сделаете все так, как написано в Положении, то никакого нарушения не будет. Главное, чтобы срок был разумным. И деньги вернули в срок, написанный в заявлении

Если нет кассы, то оформляете как положено, а деньги перечисляете с вашего р/с сразу на карту работнику и в назначении платежа пишете Выдача ден. средств под отчет согласно заявлению

у вас на предприятии должно быть распоряжение, какие суммы, на кокой срок и кому можно выдавать в подотчет... зачем подотчетное лицо пишет заявление с просьбой выдать деньги в подотчет и на какие цели.. директор подписывает.. потом можно выдать.. читайте порядок ведения кассовых операций в РФ

Это называется "присвоение или растрата" и наказывается в уголовном порядке.

МОЖНО! Составляете Приказ "о подотчетных лицах", там САМИ устанавливаете максимально допустимые суммы, сроки отчетности и т. п.

а он их потратит и отчет принесет ?

я бы помог, но вы обманщики. вот из-за вас потом тупые законы выходят. и в россии становится туговато жить

НЕЛЬЗЯ. В п/отчет 100 000, срок отчета учетная политика, приказ по кассовой