Расставания

Если уже совершил ошибку, завел роман с подчиненной... Разошлись... Увольнять ее с работы? До сих пор люблю ее...

если любишь будь рядом
Сергей Рязанов
Сергей Рязанов
29 273
Лучший ответ
Увольнять, потому что разошлись? Или потому что плохо работает?
Может, для начала, решить для себя это?
И отделить личное от профессионального.
Amrah Savansirli
Amrah Savansirli
66 209
ну не по мужски это как то, тем более сейчас с работой и так проблемы трудоустойства, мало того, что пошатнули душу ещё и материально долбануть
Юлия Мунтян
Юлия Мунтян
21 043
Уволить за то что до сих пор любишь?? ? Оригинальная статья увольнения)) ) Ты совершил ошибку, а расплатиться за это должна она.. . не по-джентльменски как-то.. . И как ты после этого будешь себя чувствовать? Уволься лучше сам, если только это не твоя собственная компания.... Или на худой конец оставь все, как есть.. . и все само как-нибудь со временем разрешится....
Вот себя и увольняйте!
Travis Twd
Travis Twd
5 193
если любите - не нужно делать такие вещи. . уволить - зачем? ? если у вас искренне всё это, то нужно желать этому человеку только добра и счастья - не нужно подобных поступков - это отнюдь вас не украсит.
Эта ваша ошибка в том числе.. . почему отвечать за нее должна лишь ваша подчиненная... это ей придется бегать по городу в поисках работы, а не вам
желаю снова сойтись или просто быть хорошими друзьями. может и она еще любит и переживает.
Н*
Некит **
897
Зависит от того как работает.. . Любовь одно, работа другое! Работает хорошо, тогда будьте друзьями! Плохо.. . можно уволить, чтоб не отвлекала!
увольнать не стоит, а вот повысить-возможно_)))она и так очень боится, что вы её уволите, а вы её повысили, она будет очень рада и не будет причинять вам боль, надеюсь_)