Существуют ли сроки подачи иска в суд после незаконного увольнения? Иск о взыскании недополученных денег.

после увольнения - 1 месяц, по недополученной сумме - 3 месяца

Незаконное увольнение оспаривается в течение месяца, выплаты- 3 месяца
С того момента как ты узнал или должен был узнать что твое право нарушено!!

Образец. Исковое заявление о восстановлении на работе в прежней должности и взыскании заработной платы

В _______________________ межмуниципальный
(районный) народный суд г. _______________

Истец: ___________________________________
(фамилия, имя, отчество)

Адрес: ___________________________________

паспорт серия ___________, Nо. __________,
выданный "__"____________ 20___ года ______
__________________________________________

Ответчик: ________________________________
(наименование предприятия)

Адрес: ___________________________________

Цена иска: _______________________________

ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ
о восстановлении на работе и взыскании заработной платы

"__"__________ 20__ года я был принят на работу в ______________
____________________________ в качестве ___________________________.
(наименование предприятия) (должность)

До "__"___________ 20__ года я работал в указанной должности,
выполняя работу по __________________________________________________
____________________________________________________________________.
"__"__________ 20__ года мне было объявлено устно, что я уволен, мне
также было предложено прекратить работу под предлогом невыполнения
мной своих обязательств по _________________________________________.
При этом никаких взысканий за нарушение трудовой дисциплины и другие
нарушения на меня за весь период работы в ________________________
на меня не налагалось, приказ о моем увольнении не издавался и мне не
объявлялся. В соответствии с п. ___ Контракта от "__"________ 20__ г.
Работодатель принял на себя обязательство выплачивать мне ежемесячно
заработную плату в размере ____________ (___________________________)
рублей. Согласно п. ____ Контракта заработная плата должна была
выплачиваться два раза в месяц - ______ числа текущего месяца и _____
числа следующего месяца. Однако несмотря на то, что вплоть до ______
20__ года я исправно выполнял свои трудовые обязанности, мне в период
с __________________ заработная плата не выплачивалась, несмотря на
мои неоднократные устные напоминания. С ______________ по настоящее
время меня фактически отстранили от работы под надуманным предлогом,
лишив тем самым возможности выполнять свои трудовые обязанности.
На основании изложенного в соответствии со ст. ст. 15, 96, 211
КЗоТ РФ и п. п. ____ и ____ Контракта от "__"_______ 20__ года,

ПРОШУ:

1. Восстановить меня на работе в должности ____________________.
2. Обязать ____________________________ выплатить мне заработную
плату за период с ________________ по _________________, а также за
все время вынужденного прогула.

Приложение:
Контракт от "__"_________ 20__ года.

"__"___________ 20__ г. __________________
(подпись)