Уголовное право

Работодатель несет уголовную ответств за невыплату з/платы свыше 2х месяцев?

Как мне объяснили в прокуратуре, работодатель будет нести ответственность если не выдал з/плату за 2мес, а если он должен з/плату за 1 мес и не выплачивает ее хоть 1год то ничего ему не будет. Разъясните, мне не понятно, бред какой-то.
Юлия Алексеева
Юлия Алексеева
1 406
Судя по всему, вас просто отфутболили. Задержка 2 месяца после того как они должны быть уплачены, а не за 2 месяца зарплату.
Но прокуратуре влом заниматься такими делами, потому что доказать заинтересованность работодателя бывает затруднительно. Если к примеру денег просто нет из-за долгов предприятия, то никакой уголовной отвественности не будет.
Доказать можно, если допустим руководитель куда-то себе ЛИЧНО эти деньги перевел.
Борис Баженов
Борис Баженов
8 355
Лучший ответ
а по-Вашему надо сделать 1 месяц? а другой "умник" скажет: "А почему не 25 дней? " и что тогда? кроме того, Вам говорили об уголовной ответственности, кто мешает обратиться с иском в суд?
Евгения Ростовская
Евгения Ростовская
96 317
Не все так просто. Уголовная ответственность предусмотрена если работодатель из корыстной или иной личной заинтересованностине выплачивет зарплату. А не потому что не платят зарплату т. к. нет денег у компании.
Речь идет не о зарплате за какой-то конкретный месяц, а о невыплате вообще свыше 2-х месяцев.
Ашот Айвазян
Ашот Айвазян
2 309
Юлия Алексеева Я считаю что мой работодатель умышлено не выплачивает мне заработную плату, об этом я написала письмо в прокуратуру, он меня не допустил к работе 2 мес назад, просто выгнал и все, потому что не получил от меня сексуальных отношений, заявление в милицию я писала, но в возбуждении уг. дела отказано. А не выплачивает з/пл потому что я написала это заявление в милицию. Он в прокуратуре клянется что выплатит по первому моему требованию и что я сама не приходила на з/пл. У меня есть запись на диктофон где я прихожу в офис и меня посылают и говорят если не уйдешь вызовем милицию.
В соответствии со ст. 145.1 УК РФ наказание за невыплату заработной платы свыше двух месяцев несут руководители предприятий, учреждений, организаций любых форм собственности. А после внесения поправок в УК РФ, к ответственности могут привлекать и граждан-работодателей. В зависимости от тяжести последствий к которым привела невыплата зарплата, наказание может варьироваться от штрафов до заключения под стражу. Подробности можно найти здесь http://www.eg-online.ru/news/18580/
Формулировка «свыше двух месяцев» – это значит, что преступление считается оконченным по истечении 2 месяцев с момента наступления сроков производства обязательных выплат, обусловленных действующим в Российской Федерации законодательством о труде.
Текс УК РФ можно найти здесь http://www.eg-online.ru/upload/iblock/189/ugolovnyy_kodeks.doc
АК
Александр Корензаер
1 114

Похожие вопросы