Полис ДМС покупает сам гражданин или предоставляет работодатель в составе соцпакета.. Застрахованный по ДМС получает определенную медицинскую помощь, оговоренную в договоре страхования на определенный срок.
— Полисы ДМС — плюсы для работника:
— психологическое чувство защищенности, уверенности в завтрашнем дне;
— возможность равноправного, партнерского общения с медперсоналом;
— возможность требовать профессионального отношения к застрахованному лицу;
— экономия семейного бюджета;
— возможность воздействия на медучреждения через непосредственного страхователя — работодателя.
Плюсы для работодателя:
— мотивация персонала — хорошая составляющая для социального пакета;
— возможность улучшения состояния здоровья работников, возможность иметь здорового работника;
— возможность выработки у сотрудников лояльности к работодателю;
— возможность досрочного закрытия полисов для уволенных сотрудников и страхования новых сотрудников взамен уволенных;
— возможность получения льготных услуг (вакцинации, медосмотров и др.) .
Минусы для работника:
— привязка работника к медучреждению, находящемуся в неудобном месте расположения;
— часто — невозможность выбора медучреждения.
Минусы для работодателя:
— дорогостоящие услуги ДМС;
— вероятность недобросовестного отношения работника к социальному пакету.
А кто там кого отчитывал-это вопрос этики и деонтологии конкретных медицинских работников, к ДМС отношения не имеющий.
Врачи, клиники, страхование
Каково ваше мнение о ДМС?
Виктор Fill
Уважаемая Елена!ваш ответ самый полный,но я считаю лицо представляющее компанию,тем более начальник медотдела так себя вести не должно, имея ДМС человек несколько дней лежал в коридоре,а не в палате.
короче - все зависит от компании дмс и спектра услуг по полису - а он от вызова скорой до полного дорогостоящего лечения, соответственно чем больше гарантий по полису тем он дороже
ДМС - хорошая вещь!
Плюсы:
1. Без очередей, меньше нервов
2. Клинику можно выбрать из представленных - по удобству расположения, по советам коллег
3. Экономия денег (если ДМС предоставляет работодатель) и времени
Минусы:
1. Не все услуги включены в стоимость ДМС, частично приходится дополнительно оплачивать
2. Бюрократические проволочки - врач должен согласовывать со страх. компанией каждый шаг, при изменении клиники иногда требуют писать заявление о причине отказа от обслуживания в "старой" клинике
Плюсы:
1. Без очередей, меньше нервов
2. Клинику можно выбрать из представленных - по удобству расположения, по советам коллег
3. Экономия денег (если ДМС предоставляет работодатель) и времени
Минусы:
1. Не все услуги включены в стоимость ДМС, частично приходится дополнительно оплачивать
2. Бюрократические проволочки - врач должен согласовывать со страх. компанией каждый шаг, при изменении клиники иногда требуют писать заявление о причине отказа от обслуживания в "старой" клинике
Похожие вопросы
- Многие были на Западе и пользовались услугами тамошней медицины. Каково Ваше мнение: (внутри)
- Делали ли Вы или знакомые лазерную коррекцию зрения? Каково Ваше мнение на этот счет? Стоит или нет ее делать?
- Возмущена!!!!А каково ваше мнение? (внутри)
- ваше мнение?? -приходиш с листиком в больницу а тебе говорят что не примут потому что печати три есть а одной от
- Ваше мнение важно очень!
- Стоит ли идти к платному УЗИ когда можно пойти на бесплатный?есть разница?ваше мнение. есть разница?ваше мнение.
- 16 лет. Выбор профессии. Подруга серьезно хочет учиться в меде , чтобы в дальнейшем стать паталогоанатомом. Ваше мнение.
- Имплантация зубов - Ваше мнение по поводу цен?
- Очнь интересно ваше мнение,я около 10 лет работала в консультативном центре терапевтом,по разным причинам см,,,,
- Каков ваш опыт хождения по платным врачам? Решили ли они хоть одну вашу проблему полностью? А что насчёт бесплатных?