А что происходит с человеком в 35 лет, что его не везде на работу берут? он что резко глохнет или слепнет ?

Кризис среднего возраста.
В голове свой инсектарий,
профессию менять уже нет желания,
начинать всё заново - нет особых сил.

Нет образования, профессии, опыта работы, хороших характеристик

Подождите...) Вот в 45 узнаете, что человека практически НИГДЕ НЕ БЕРУТ... Видимо для работодателей это просто руина какая-то..)))

Он кирпичи начинает есть!

Он не сумел "прижиться" на прежнем месте работы. Начинают подозревать в конфликтности.

Есть молодые коллективы, где не нужен "взрослый". Я с таким тоже сталкивалась в таком возрасте. Требовался конструктор с опытом и разными требованиями - звоню - первый вопрос о возрасте (зачем тогда было писать профессиональные требования -не понимаю) - 35 лет - нет, вы для нас слишком старая. Но не отчаивайтесь, найдутся более мудрые работодатели, которые оценят ваш опыт и то, что в таком возрасте уже дети большие и декретов не предвидится.

В этот день к нему приходит СТАРОСТЬ...))))

Ничего не происходит, тупой стереотип.

Ничего. Это очередной идиотизм российских работодателей.
К этому возрасту человек становится специалистом, набирается практического опыта, уверенности в своих силах. Исключение - художественная гимнастика и т. п.

Он становится умнее, снимает розовые очки, не боится сказать свое мнение.. .

Да ничего не происходит. Просто кто он по специальности и что вообще он может делать, т. е. какую работу может выполнять. Может так что такие специалисты не требуются. Надо искать работу в другом месте или поменять профиль работы (переквалифицироваться)

самое смешное что молодых тоже не везде берут) особенно женщин, то плохо что родила, то плохо что еще не родила) ну если это на серъезную работу, а не туда где на сиськи и жопу смотрят и за внешность только берут