Военная служба

Входит ли учеба в ВОЕННОМ университете в ОБЩИЙ трудовой стаж работы?

Доброго времени суток, Господа.
Подскажите пожалуйста, кто компетентен. Я отучился в Военно-Транспортном Университете ЖДВ РФ, 5 лет. Сейчас планирую брать больничный, но столкнулся с вопросом оплаты больничного. Как мне сказали, если общий стаж работы до 5 лет, то оплачивается лишь 60% зарплаты, если от 5 до 8 -80%, а свыше 8-ми лет- 100%. Соответственно для меня это важно, ведь если не брать в расчёт учёбу в военном заведении, то общий стаж лишь 6 лет, а если входит, то 11 лет.
Сейчас работаю в коммерческой организации. Бухгалтерия сказала мне, что первые 3 дня больничного оплачивает компания, остальное оплачивает ФСС.
Соответственно вопрос: входит ли учёба в военном университете в общий трудовой стаж и каким законом или приказом это определено? Насколько я знаю и уточнил в самом университете, раньше входил... .
Буду признателен скорейшей обратной связи. Спасибо.
Согласно ст.10 Закона "О статусе военнослужащих" военная служба входит во все виды стажа.
*****************************************************************************************************
3. Время нахождения граждан на военной службе по контракту засчитывается в их общий трудовой стаж, включается в стаж государственной службы государственного служащего и в стаж работы по специальности из расчета один день военной службы за один день работы, а время нахождения граждан на военной службе по призыву (в том числе офицеров, призванных на военную службу в соответствии с указом Президента Российской Федерации) - один день военной службы за два дня работы.

http://www.consultant.ru/popular/soldier/35_2.html#p199
© КонсультантПлюс, 1992-2013
*****************************************************************************************************

А это еще из ст.23:

*****************************************************************************************************
5. Гражданам, уволенным с военной службы, и членам их семей устанавливаются следующие дополнительные права на трудоустройство и социальное обеспечение:

предоставление органами государственной службы занятости населения в первоочередном порядке работы с учетом их специальности в государственных организациях;

сохранение в течение трех месяцев после увольнения с военной службы за гражданами, работавшими до призыва (поступления) на военную службу в государственных организациях, права на поступление на работу в те же организации, а за проходившими военную службу по призыву - также права на должность не ниже занимаемой до призыва на военную службу;

зачет времени военной службы в непрерывный стаж работы в соответствии со статьей 10 настоящего Федерального закона, учитываемый при выплате единовременного вознаграждения за выслугу лет, процентной надбавки к оплате труда, предоставлении социальных гарантий, связанных со стажем работы, если перерыв между днем увольнения с военной службы и днем приема на работу (поступления в образовательное учреждение) не превысил одного года, а ветеранам боевых действий на территории других государств, ветеранам, исполнявшим обязанности военной службы в условиях чрезвычайного положения и при вооруженных конфликтах, и гражданам, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 25 лет и более, - независимо от продолжительности перерыва;

преимущественное право на оставление на работе, на которую они поступили впервые, при сокращении штата работников;

обеспечение гражданам, уволенным с военной службы с правом на пенсию, по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями, получения профессионального образования без выплаты им стипендии в период обучения;

предоставление гражданам, уволенным после прохождения военной службы по призыву и принятым на прежнее место работы, материальной помощи на первоначальное обзаведение хозяйством в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации;

предоставление не позднее месячного срока с момента обращения граждан, уволенных с военной службы, мест для их детей в общеобразовательных и дошкольных образовательных учреждениях и летних оздоровительных лагерях независимо от форм собственности;

зачет времени военной службы в стаж государственной службы государственного служащего в случае поступления на работу в органы государственной власти, учитываемый при выплате единовременного вознаграждения за выслугу лет, процентной надбавки к оплате труда, предоставлении иных социальных гарантий, связанных со стажем государственной службы, независимо от срока увольнения с военной службы и дня приема на государственную службу.

http://www.consultant.ru/popular/soldier/35_2.html#p747
© КонсультантПлюс, 1992-2013
**************************************************************************************************
ЕТ
Елена Тур
57 502
Лучший ответ
Да, входит.
Учеба не входит, а воинская служба входит. Если бы учеба входила, то у нас стаж работы был бы с 11 лет.