Как Вы считаете, по какой причине молодых специалистов не очень хотят брать на работу?

Хочешь знать правду? Отвечу честно. Во-первых, в основном молодняк приходит с завышенным ЧСВ, у которого статус превыше самой работы, в итоге понтов много, а дела - ноль. Во-вторых, неизвестно, какая у тебя теор база, всем пофиг, что у тебя есть корка ВУЗа (нынешняя система образования оставляет желать лучшего) . Ну а в-третьих нынче чай не совдеп, а жесткий капитализм - штат минимизирован, владельцам не с руки кого-то обучать, проще взять опытных.
Но, скажу, не все так плохо. Определенная потребность в молодых специалистах есть, просто идет жесткий отбор. Если есть теоретическая база и желание реально пойти по спецухе - заметят, примут и подтянут на практике.

Потому что у бизнеса нет абсолютно никакой социальной ответственности. И не будет.

а также потому что наберутся опыта и сбегут на более престижную работу. в текучке никто не заинтересован

Все предпочитают людей опытных.

Отсутствие опыта, как вариант.

по своему опыту: искал консультанта на интернет магазин, звонит девочка и первый вопрос - зарплата сколько? ну поговорили.. . у девочки образование средние, опыта работы нет, ей все равно как и где работать (интим исключен) , к зп требование от 25 т. р.
ну у нас в городе средняя зп тыров 15... так вот к чему это я.. . не хочу я брать человека на хорошую ЗП, которого надо обучать, а то что сейчас выходит из институтов очень далеко от реальности ((

Где, когда? Если человек прооффессионал, то может доказать свои знания и без корочки, причём независимо от возраста. Да и сам может организоваться ( или организоваться с другими профессионалами в артель) , чтобы срать на вороватую гос-систему и получать законные деньги за свой труд.. .

Могут не брать молодых от того, что они не в составе семьи (не женат) . Женатого человека легче контролировать, а детного - ещё легче...

Нет опыта. Наверное поэтому. Хотя этот довод глупый, ведь, только получив образование у студентов хоть что-то есть в голове. Лично я не смог устроить, я Оператор ЭВМ, полтора года работал на заводе и почти всё по забывал (

Отсутствие опыта, стажа. Сейчас повсюду развелось так называемых "специалистов"... Все юристы, экономисты, менеджеры, маркетологи, однако большинство из них не трудоустроены. Смотрел передачу: там рассказывали о девушке, которая получила диплом по специальности "Экономика",а работает продавцом на рынке.

им нужны рабы) меня вабще везде ***посылают) это просто какой -то обсурд, я с 2к 17))))))