Прочие юридические вопросы

Декретный отпуск по уходу за ребенком ОТЦУ ребенка

Кто из личного опыта может рассказать при каких условиях он предоставляется, какие документы для этого необходимы, как часто это практикуется в нашей стране?
Полина Пузина
Полина Пузина
3 839
По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.
Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.
Ст. 256 ТК РФ
Просто папа ребенка пишет на работе заявление на предоставление отпуска по уходу за ребенком (до 1,5 или до 3 лет) и спокойненько в него идет.
В моей практике пап не встречалось, а вот бабушек, уходящих в отпуск по уходу за внуками, было уже три.
По закону никаких проблем не возникает.
Алсу Каримова
Алсу Каримова
2 599
Лучший ответ
Имеют такое же право как и мать. Для этого надо предоставить по месту работы отца копию свидетельства о рождении ребенка, написать заявление на отпуск по уходу за ребенком и предоставитть справку, что мать такой отпуск не оформляла. Чаще всего на это идут отцы, чей доход ниже материнского.
Сергей ***
Сергей ***
82 441
я о таком не слышала... может быть только по причине очень серьезной (типа смерти матери, инвалидности. . и т. д.)
Владимир X
Владимир X
30 542
Полина Пузина нет, это и при живой здоровой матери имеет силу, только вот подробностей не знаю
Декретный отпуск ОТЦУ предоставляться не может, поскольку мужчины у нас не рожают. Но Вы можете взять отпуск по уходу за ребенком после рождения ребенка. Нужно заявление, св-во о рождении ребенка и справку из роддома.
Елена Забелинская
Елена Забелинская
16 799
Декретный отпуск ОТЦУ не положен. По той простой причине, что декретным отпуском называется отпуск по беременности и родам и оформляется он больничным листом, который выдается работающей беременной ЖЕНЩИНЕ. А вот ОТПУСК ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ, который начинается сразу после окончания отпуска по беременности и родам (по истечении 70 или 86 дней после родов) отцу предоставлен может быть. Законодательство это допускает. Но для этого необходимо, чтобы мать ребенка вышла на работу. Для получения такого отпуска отцу необходимо написать заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком, до достижения им возраста 1,5 (3-х) лет, представить копию свидетельства о рождении ребенка и справку с места работы жены о том, что жена вышла на работу. Для получения частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком 1,5 лет дополнительно необходимо указание в справке, что жена работает на режиме полного рабочего времени и пособие по уходу за ребенком не получает.
Kairat Kani
Kairat Kani
13 335
Полина Пузина Спасибо! Согласна с замечанием по поводу "декретного" - описка...
отпусков много, но чтобы декретный отцу?? ? это интерестно
ОИ
Олег Иванов
8 992
нечасто у нас мужики в декретный спешат уйти - не завидую. А вообще по закону отец имеет право на декретный отпуск, надо заявление в отдел кадров отнести соответствующее, выписку из роддома, и свидетельство о рождении ребенка. условие предоставление декретного отпуска - факт рождения ребенка.
=M
=Teмa Mecmный=
3 647
Полина Пузина но этот отпуск, наверное, можно оформить только когда матери закроют послеродовой больничный? Я правильно понимаю?
=Teмa Mecmный= естественно, он же не может за вас на больничном сидеть. потом прийдет на свою работу и напишет заявление о предоставлении опуска по уходу за ребенком до трех лет
Отпуск по уходу за ребенком, а не декретный.
Ирина Богодухова
Ирина Богодухова
813
Полина Пузина спасибо за уточнение, по неопытности написала - не рожала я еще:)))
Lika Лика Ознакомтесь: Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (Минздравсоцразвития России) Фонд социального страхования Российской Федерации от 22 декабря 2008 г. N 749 н/286 г. Москва "Об утверждении Разъяснения о порядке назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком в случае болезни матери на период, когда она не может осуществлять уход за ребенком, другому члену семьи" Опубликовано 4 февраля 2009 г.
Отпуска по уходу за ребенком в соответствии со статьей 256 ТК РФ предоставляются женщине по ее заявлению, а также могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.Таким образом, право на назначение и выплату пособия по уходу за ребенком и использование отпуска по уходу за ребенком может переходить от одного члена семьи к другому в зависимости от того, кто из них фактически осуществляет уход за ребенком.
В личном опыте не слышала о документах для ДЕКРЕТНОГО отпуска..:) ) Есть Отпуск по беременности и родам (больничный лист) и отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет.... Вам про какой???
Катя Савенко
Катя Савенко
807
Полина Пузина Меня интересует отпуск по уходу за ребенком (до какого возраста, думаю, не имеет смысла уточнять)

Похожие вопросы