сам по себе, ну это не значит что там все против друг друга, просто относятся друг к другу как к самим себе и всё, с добром с теплом, с поддержкой и впринцпе каждый сам себе лидер и нет ни каких правил и т. д. . просто теплое отношение и понимание. .
К примеру армейский коллектив или на работе.
Прочие взаимоотношения
Как думаете какой коллектив более крепче и живучее? Тот в котором есть лидер и всё по понятиям или тот в котором каждый
Коллектив, в котором люди относятся друг к другу с теплом, уважением и пониманием возможен только при отсутствии конкуренции. Там, где есть такое понятие как карьерный рост, такой коллектив не возможен в принципе, потому что для достижения своих корыстных интересов нужно устранять конкурентов, идти по головам. Да что там говорить, если корыстными интересами зачастую выступают банальное "повысить своё ЧСВ" унизив другого (школа, армия и т. п.) , либо тупо зависть и ненависть того, кто лучше тебя.
Лидер же держит коллектив в страхе (это его основная обязанность как лидера) . Если же он не будет этого делать, то его перестанут уважать и понизят в ранг обычного рядового мембера. Поэтому, обычно считается, что лидер должен быть жёстким по характеру.
Конечно, бывают и исключения - коллективы аля "мир, дружба, жвачка", но всё это продолжается лишь до того момента, пока не будут остро затронуты интересы кого-либо из мемберов.. .
Человеческое общество держится на страхе - самом сильном из низменных инстинктов. То, что ты описал (второй вариант) - это скорее дело будущего, нужен совершенно другой уровень морали и другие ценности в обществе, если конечно человечество не уничтожит себя до этого момента.
Лидер же держит коллектив в страхе (это его основная обязанность как лидера) . Если же он не будет этого делать, то его перестанут уважать и понизят в ранг обычного рядового мембера. Поэтому, обычно считается, что лидер должен быть жёстким по характеру.
Конечно, бывают и исключения - коллективы аля "мир, дружба, жвачка", но всё это продолжается лишь до того момента, пока не будут остро затронуты интересы кого-либо из мемберов.. .
Человеческое общество держится на страхе - самом сильном из низменных инстинктов. То, что ты описал (второй вариант) - это скорее дело будущего, нужен совершенно другой уровень морали и другие ценности в обществе, если конечно человечество не уничтожит себя до этого момента.
Естественно, тот, где настоящая анархия.
лидер нужен.. . даже анти-лидер способен сплотить коллектив) ) а когда каждый сам по себе - рано или поздно начнётся грызня))
какой-то не очень удачный пример.. . и в армии и на работе есть старший. История показывает, что наиболее живуч - с лидером (королём, паханом, президентом и т. п. ) Даже в христианских общинах были лидеры. Анархия так же утопична как и коммунизм)
лидер нужен, но во главу угла не
услужение должно быть поставлено,
а рациональность и экономическая и
интелектуальная эффективность.. .
а не карательные методы в условиях
которых голова не соображает у
людей...
услужение должно быть поставлено,
а рациональность и экономическая и
интелектуальная эффективность.. .
а не карательные методы в условиях
которых голова не соображает у
людей...
И в армии и на работе лидеры есть везде) Без этого просто никак.
самый крепкий коллектив сидящих в одной камере.
Лучше, когда нет коллектива. Я вольная птица, мне никакой коллектив не понадобился для достижения жизненного успеха.
Похожие вопросы
- Думаю что бы создать крепкую семью, нужно жениться в 40 лет. Вы как думаете?
- Я в панике, помогите, как мне влиться в странный коллектив?
- Оплата в смешанных мужско-женских коллективах
- А какой должна быть дружба? Крепкой, долгой, вечной, настоящей!?
- Что такое Людское и Воровское понятие??? И вообще что такое жить по понятиям
- А что такое - истинная любоФФФь???)) ) Это понятие общее или у каждого своё??? И каковы.. основы этого понятия??))
- КАК видите лидеров проэкта - кто они - в чем они лидеры - чем этого добились - кто их видит лидерами???
- Не подскажите ли вы мне, как делают вопросы-лидер, просто интерессно, ещё потом даже благодарят, спасибо за лидера?
- В одном коллективе любили, в другом - все как враги, в чем дело? Во мне? Или с коллективом не повезло?
- Скажите, а ОВЕРОН всю зарплату на SMS-ки что ли тратит?Ее вопросы полгода уж в лидерах каждый день))))