Оф. з\пл и декрет ? что делать?

Даже и не знаю к кому обратиться за консультацией вот по какому вопросу: Я работаю в компании "111" и параллельно в компании "222" . Вела клиентскую базу и продажи, как в 1оу так и во 2ой. Одна компания является учредителем другой, официально числюсь в штате только в одной компании "222" с сентября 2008 года. Где оф. з\пл ниже реально раз в 6. Когда я узнала что беременна, обратилась к директору. На что он пообещал мне, что помимо декретных по оф. з\пл выплатит еще и все причитающие мне проценты. С 1 ноября я ушла в официальный, сегодня 8 декабря, мне до сих пор ничего не выплатили. 5 число день З\ПЛ в нашей компании, когда попросила выплатить мои честно заработанные % за прошлый месяц (поставки товара идут из-за границы 4-5 недель) РУКОВОДСТВО мне отказало, сказав что ничего выплачивать не должно, только то что причитается мне официальной с з\пл в 6000 руб. Люди я в истерики. У меня есть благодарственные письма от клиентов с печатями, где указана я как менеджер. Сохранились 8 конвертов из под з\пл , где рукой гл. бухгалтера написана сумма и моя фамилия, т.е. подтвердить что работала на 2 компании - смогу, и деньги что мне были выплачены ранее по з\л тоже. Что еще мне нужно для подтверждения мои з\пл и работы? Вопрос, если будет установлено что мой зп\ выше будет ли перерасчет больничного листа по декрету и из какой з\пл будет насчитываться пособие по уходу за ребенком. Или я в этой ситуации вообще бессильна