Беременность и роды

Уволили,а через неделю узнала что беременна-могу ли я подать документы в эту организацию на оформление декретных...

Ну или в суд??
Если Вы были беременны в момент увольнения, то можете подать заявление в суд на восстановление на прежней должности в связи с вновь открывшимися обстоятельствами. Это непросто, но возможно. После восстановления на работе, Вам выплатят оклад за время, которое Вы вынужденно не работали, а потом будут оплачить больничный и выплачивать декретные. Но если Вы уволились по собственному желанию, то без вариантов. В крайнем случае, пособие по уходу до 1,5 лет можно и в УСЗН получать.
Алёна Дорофеева
Алёна Дорофеева
54 326
Лучший ответ
какие документы?
А в суд то за что на них подавать??? ?
Смотря какая ситуация была.... вы заявление об увольнении сами писали? По собственному желанию или как? Если так то------
Нет конечно, ни декретных они вам ни выплатят ни в суд нет причин подавать на них, они не нарушили ни один закон,
Вам лучше всего сейчас устроиться на новую работу и ПОБЫСТРЕЕ!!!
они тебя на законных основаниях уволили. . ты ж им не предоставила справку о бер-ти на момент увольнения.. . жальраньше не спохватилась. . теперь уже по факту ты безработная.
Елена Янкович
Елена Янкович
74 007
Вам можно попробовать восстановиться на работе. Вы же не сами уволились. Если на момент сообщения вам о том, что вы будете уволены, вы уже были беременны, то вас должны взять назад. Беременных увольнять нельзя.
нет и нет.
Софья Попова
Софья Попова
60 866
ваш поезд ушел:)
Увы. Хотя почему не попробовать - если уволили по инициативе администраиции - смело врите, что они знали, суд будет на вашей стороне.
Нагима Ескалиева Беременная женщина в том же самом суде должна дать подтверждение, что организация знала о её беременности. И как она это будет делать, если о своей беременности сама узнала после увольнения?)
А разве в течении месяца после увольнения по закону нельзя восстановиться? Или уже поздно?
Вы должны были предоставить им справку, что вы беременны. Тогда вас уволить не могли бы. А "через неделю узнала" не считается... Кстати эти суды - такие нервы, у моего мужа на работе мужика 50 лет несправедливо уволили, он полгода добивался восстановления на работе, а когда через суд восстановили - умер через 2 месяца, инфаркт. Довели нервотрепки и "теплый прием". Вам, беременной, это все надо? Я бы не стала связываться...
узнайте срок беременности и если увольнение пришлось на беременность, то к адвокату. Думаю есть возможность восстановиться на работе по суду.
Неля Кутуева
Неля Кутуева
20 683
Поздно уж
Вряд ли, у меня такая же фигня была...
Ольга Гарипова
Ольга Гарипова
17 558
не унижайся и не трать свои нервы!
лучше проглоти и живи спокойно! Меня сразу поросили уйти с работы как только узнали о беременности ((( так что бесполезно!
Татьяна Монтик И зачем ушли?
Алена Гусева Страна дураков!!!
Сергей И Настя Ефимовы Я бы не ушла. Хотя у меня до 6 месяцев никто и не знал, а потом с директором долго плохо было.
Обидно, чуть-чуть не дотянули.
Конечно нет, вы там уже не оформлены, соответственно у вас нет никаких прав.
На оформление декретных - нет однозначно, а в суд.. . Если сможете доказать, что при увольнении знали, что вы беременны и поэтому уволили, то да (но Вы ведь даже сами не знали)
Татьяна Панова А что идея. Надо сказать, что знала про беременность))) Уволили незаконно))
Татьяна Панова Ну если сама написала заявление по собственному, то конечно что уж тут докажешь, не под дулом же пистолета она писала заявление об уходе.
ни то ни другое. деньги не получите так как не работаете там, а в суде ничего не докажете.... ищите срочно новую работу пока живот не виден.

Похожие вопросы