Ну что Вы.... какое предательство?
Однажды в нашу фирму пришла молодая сотрудница и объяснила, что пришла сюда работать, потому что здесь выше зарплата и немного сложней работа, когда освою эту работу, буду искать новую, сложнее и выше оплачиваемую.
... по-моему, такой работник заслуживает только уважение.
Психология
Уходить или не уходить в другую фирму? Будит это предательством? Как бы вы поступили?
Думайте о СВОИХ интересах - в первую очередь:)
Всё временно, даже Мы, стОит ли заморачиваться, Вы же не жену бросаете.
я бы сделала выбор.. по приоритетам. . они всегда в мою пользу ))
Елена Удальцова
Ага... Вспомните мой ответ на Ваш ворос про Да и Нет... Выбор, действительно иногда сложен, особено если приоритеты переплетаются...
Одно дело, если Вы создатель и вдохновитель нынешней фирмы, другое - рядовой сотрудник. Решайте, руководствуясь собственными интересами. Наш менталитет таков, что на служебную сферу почти на 100% мы переносили модель семьи со всеми вытекающими из нее плюсами и минусами, отсюда угрызения по поводу "предательства". У постсоветского поколения этого уже нет
Елена Удальцова
я создатель и вдохновитель многих проектов, но и не рядовой сотрудник... Так что тут вопрос сложнее :)
Человек ищет, где лучше, а рыба, где глубже.
Ответ на этот вопрос знаете только Вы. Ведь только Вы знаете все обстоятельства. Не сочтите за рекламу, но я являюсь коучем. В данный момент готовлюсь к сертификации. Могу предложить свои услуги коуча. Первые 5 коуч-сессий бесплатно. В процессе коуч-сессий по скайпу мы можем вместе рассмотреть Вашу ситуацию и я помогу Вам понять, какой Выбор для Вас сейчас наиболее оптимальный. Ваши глубинные и истинные цели и желания в этой жизни. коуч не дает советов. коуч уверен, что человек сам занет наилучший вариант и делает всегда наилучший выбор в жизни. Нужно ему только в этом помочь. Подробнее о том, что такое коучинг и чем он помогает людям можно понять здесь http://coachplanet.ru/?page_id=2
Елена Удальцова
Спасибо... За интересное предложение... Только вся вещь в том, что и я психолог и организатор обучения в регионах, а так же специалист по работе с тренирами для возможного сотрудничества... И сейчас "охотники за головами" предлагают просто сменить фирму в которой я работаю - так как у меня личные договоры с некотрыми Российскими тренирами, в том числе и со специалистами коученга.. Так что бесплатные услуги мне могут быь представлены и так... Ситуация в том, что сейчас фирма на которой я работаю не может платить мне согласно моей квалификации но есть и моральный аспект, так как работая на даной фирме я все же не только зарабатывал, но и повышал свой профессиональный уровень.. За это я ей благодарен... Ну и так далее...
А что касается Вашего предложения... Мы с Вами можем расмотреть данный вопрос немного в ином аспекте - в тренерском прир работе с регионами ...И наладить личный контакт, но это уже не в ответах а на почте :)
А что касается Вашего предложения... Мы с Вами можем расмотреть данный вопрос немного в ином аспекте - в тренерском прир работе с регионами ...И наладить личный контакт, но это уже не в ответах а на почте :)
Похожие вопросы
- если уходит тот кто нужен... вместе с ним уходит душа... куда уходит в таком случае время которое мы проводим в разлуке?
- Почему, когда уходят к кому-то, начинается трагедия, а если просто уходят ОТ... не уходя к кому-то, всё переносят легче?)
- Для чего люди оглядываются когда уходят? Вы оглядываетесь уходя?
- Уходя на время, уходишь... "Навсегда"?
- Куда уходит то, что уходит?..
- Когда уходят иллюзии, что уходит вместе с ними?
- Риторический вопрос не имеющий лично ко мне никакого отношения)..когда один челове уходит от другого-это предательство?
- Когда мужчина уходит от женщины ...он чаще всего забывает и о своём ребёнке...Почему так? Разве это не предательство ?
- Почему мы часто склонны считать предателями тех, кто от нас уходит? Но разве это предательство? +
- Предательство это чаще тот момент где др. человек поступил как удобно ему, а не Вам?)