Психология

"Руководить - это значит не мешать хорошим людям работать".(Капица), согласны ли Вы с этим?

ИС
Ирина Сычёва
61 706
Руководить,
значит отвечать за все свои решения, приказы и действия
по закону на равных со всеми.
Но те кто во власти РФ
ни за что не отвечают.
АО
Анастасия Обинякина
55 387
Лучший ответ
В целом верно конечно, но только для круга Капицы - и то наверное - лишь в Кавендишской лаборатории... В реальной жизни - руководитель должен еще уметь и направлять...
Persiiik )))
Persiiik )))
73 259
Ирина Сычёва Великий человек!
Для Капицы может это - главным было....
но не все - Капицы....
абсолютно
абсолютно... а перед этим надо собрать команду таких людей, которым не надо мешать руководством. им надо только обеспечить нормальные условия для продуктивной работы
Нина ***
Нина ***
84 875
Нет. В топку такое руководство.
Шеф должен обеспечить работникам помещение, свет, соблюдение гигиены и зхаконов, сырье, оборудование и т. д. И поиск заказов и переговоры - тоже его дело. А если мы сами ищем заказы и работаем на всем своем, нахрен нам такой босс?
И создать все условия тем кто умеет трудится. Это отразится и на зарплате руководителя в лучшую сторону.
подписываюсь.
Ира Шилдина
Ира Шилдина
46 422
Я согласен
Да. Руководитель - это как дирижер, регулировщик, диспетчер.
не плохо было бы и помочь
Liliana Marques
Liliana Marques
23 070
А кто решает - кто хороший, кто плохой - руководитель не способен это сделать - он заинтересован в том кто больше отстегнет .
Ну ребятааа... Ну что же мы опять все под одну гребёнку! Ну ведь очевидно, что есть разные производственные процессы, разные люди в подчинении. В каких-то отраслях этот принцип работает, где-то - никогда.
Но даже там, где этот принцип применим, он не абсолютен, ибо возникает резонный вопрос, а за что тогда этот руководитель получает зарплату. В любом случае организацией рабочего процесса он должен заниматься.
Не только согласны, но и не раз сталкивались с такой проблемой на разных работах!