где скачать резюме?

Резюме подобно паспорту и его не скачивают!

Для составления первого в жизни резюме можно воспользоваться формой составления.

ФАМИЛИЯ ИМЯ ОТЧЕСТВО

Цель: Позиции, интересующие сферы деятельности.

Персональные данные: ·
Дата рождения: день, месяц, год. ·
Место проживания: город, адрес. ·
Контактная информация: телефоны, мэил, аська
Семейное положение: (не) женат (замужем) ; наличие детей.

Образование:
Основное: название учебного заведения, специальность, сроки обучения.
Дополнительное: курсы (тренинги, семинары) , названия, ведущие, сроки обучения.

Профессиональный опыт:
Для каждого места работы: ·
Период работы в компании: месяц. год. - месяц. год. ·
Название компании.
Профиль деятельности компании ·
Численность ·
Занимаемая должность, зона ответственности (в т. ч. количество подчиненных) ·
Выполняемые функции ·
Достижения и результаты

Дополнительные навыки: Ин. Язык, владение техникой, программным обеспечением, др.

Рекомендатели: ФИО, ме6сто работы, должность, контактная информация.

Желаемый уровень з/п: Сумма

Дополнительная информация: Наличие автомобиля, сфера интересов, хобби.

Для начала необходимо визуально отделить пункты с указанием имени и контактной информации. Чем больше будет указано контактов, тем легче тем легче отыскать кандидата на должность. После того как все пункты обозначены и создан костяк, можно приступать к наращиванию текста резюме.

У выпускника, который старательно учился, посещал дополнительные курсы и пытался пробить стажировку, редко когда есть опыт постоянной длительной работы. Если же опыт работы имеется, то описывать его принято в обратном хронологическом порядке и напротив времени и места работы обозначать свои должность и функции, делая упор на профессиональных достижениях. Если опыта работы нет, то графы с прочерком ставить не нужно. Рекрутеры и менеджеры по подбору персонала прекрасно понимают, что перед ними только начинающий работник, поэтому в резюме важно упомянуть о прослушанных спецкурсах и пройденных тренингах, если таковые были. Стажировка и практика засчитываются наравне с опытом работы, а хорошая стажировка стоит нескольких временных подработок. Не нужно слишком подробно останавливаться на разделе "Личные качества". Этот раздел – скорее формальность и дань бизнес-этикету. Никто не станет нанимать человека только потому, что у него в резюме указаны такие качества, как "кристальная честность" или "высокий уровень физподготовки". Работодателя заинтересовать только то, как-то соотносится с профессиональными навыками. Целеустремленность, исполнительность, активная жизненная позиция, желание работать - лучшие личные качества молодого специалиста.
Существует три причины, по которым стоит загружать свою фотографию:

1.Отвечая на вопросы, Вы, фактически, пишете о себе небольшое эссе (сочинение) .
Читать подобные вещи, глядя в глаза их автору, занятие, несомненно, более продуктивное.
2.Ваше фото может пригодиться для более достоверной идентификации Вашей личности. Скорее всего, заполнение Вами данной анкеты связано с поиском работы.
3.Большинство работодателей делает свое заключение о предоставлении работы соискателю в течение первых 3-х минут после знакомства. Не последнюю роль в первом впечатлении играет внешность. Именно поэтому, имеет смысл познакомить своего потенциального работодателя со своим изображением - либо оно выгодно выделит Вас среди других претендентов, и тогда шанс на получение работы возрастет, либо Вы сразу не подойдете по тем или иным параметрам и тем самым, сэкономите себе полдня, которые бы Вы затратили на проведение пустого для Вас собеседования.

Если ты свое резюме, то это твоя жизнь, где учился по годам, где крестился итд, а если чьето то спроси у него

Вот тебе ссылка, скачивай резюме и заполняй)

http://accordspb.ru/skachat_shablony_rezyu

Удачи!