Уникальный случай по работе. внутри...

Со всякой фигнёй и студент справится, а на форсмажор можно и тебя.
Судя по всему, этому дяде так реально выгоднее.

Наверно так и есть, за высококачественных надо больше платить, а не профессиональный ничего не сможет.

Ничего не уникальный
Фирмы фрилансеров сейчас часто нанимают (что при этом делают их штатные программисты - не понимаю)

....наверное логично ;)

Это логично. Люди экономят, получая на выходе тот же результат. Только вот про "дать за 2 часа двухмесячную зарплату этого нашего студента...." странно как-то. Следуя Вашим исходным данным - зарплата выпускника вуза 5 тыс в мес. Нет таких зарплат)))

Экономия должна быть экономной.

Аналогичный пример из медицины.
Рассказ Главной медсестры областной больницы (разумеется в областном же центре).
Привезли больную на операцию из района. Банальный аппендицит. Не так уж много, 80 км везли.
Операцию на месте не смогли сделать. Хирурги там есть, лекарства есть. Нет только анестезиолога.
Зарплата анестезиолога областной больницы 14 тыс. /мес.
В районной больнице, где не смогли сделать операцию, за выход анестезиолога готовы платить уже 8 тыс за 1 смену. Но желающих нет. Во-первых район, и поездка туда-сюда. Во-вторых, 100 км в другую сторону - ну очень огромный другой областной центр, где цифры зарплат - в 2-3-4 раза больше чем 14/тыс мес. И мегакомфортные условия, и все по последнему слову техники, и социалка и метро и все дела...

Вот такая оптимизация системы здравоохранения.
Разумеется, областные хирурги загружены работой по самое не хочу, за счет аналогичных районных больниц без укомплектованного персонала. И другой областной центр полностью укомплектован.
А еще есть больницы где есть томографы и т. п. стоимостью в миллионы. Но нет персонала, чтобы работать на этом оборудовании, за 10 тыс/мес.