Общество
	
		
		
								
				
								
				
								
				
								
				
								
				
								
				
								
				
																				
							
								
				
								
				
																				
							
								
				
								
				
								
				
								
				
																				
							
			
	
		
			Ваши действия, если о вас человек искусственно складывает плохое мнение в новом коллективе?
Будет ли это вас огорчать или вы спокойно дадите процессу зреть, как он и идет?
	
	
	жизнь все расставит по своим местами
				
							Не стоит кому-то что-то доказывать. Продолжать работать, сохраняя чисто служебные отношения.
				
							Время расставит всё на свои места. В конце концов у людей сложится своё мнение о вас, и все попытки человека сложить о вас какое-то мнение будут лишь складывать определённое мнение об этом человеке. Коллектив очень трудно обмануть. 
Советую не обращать внимания. Будьте выше этого.
И вообще- на работе надо работать, а не разной ерундой заниматься.
				
							Советую не обращать внимания. Будьте выше этого.
И вообще- на работе надо работать, а не разной ерундой заниматься.
Насильно мил не будешь! Все люди разные. Кому-то мы нравимся, кому-то нет. Зачем навязываться людям?
				
							Ещё чего не хватало!? Кто-то будет .грубо говоря. меня обсирать. а я должна молчать? Навалит же столько. что не отмоешься. В грубой форме или в вежливо-требовательной обязательно высказаться.
				
							Будет огорчать и я спокойно дам процессу течь, мне в новом коллективе надо работать, а не процессом управлять.
				
							Мой процесс- работа. Его процесс - убедить окружающих. Ну раз он уже протоптал дорожку к людям, то можно это использовать.. . скажем, слить этому негодяю дэзу, причём не такую, как "у вас спина белая", а покруче, например "мне начальник поднял зарплату на 500 евро". Что начнется :)))) 
потом, чтонибудь еще рассказать несуществующее. В конечном итоге этого негодяя не будут воспринимать всерьез за его "фантазиии"
				
									потом, чтонибудь еще рассказать несуществующее. В конечном итоге этого негодяя не будут воспринимать всерьез за его "фантазиии"
								
									Антон Трунов								
								Да! Такие люди в основном, завистливы... это верно							
											Не словом а делом! Ести ты человек хороший люди сами к тебе потянутся
				
							буду плакать.
				
									
								
									Антон Трунов								
								Почему?							
											Подружиться с этим человеком.
				
							Человек хороший везде всегда найдет друзей себе а чмыреношей в любом коллективе проявиться в общем так подойду улыбнусь и со всей дури веслом по ушам красиво а как мы уже знаем что красота требует перемен! ? Вот!?
				
							да ебало расколоти пусть коллектив восхитится
				
							Честно говоря, меня в ступор вводят сплетни, шушуканье за спиной, а также клевета и оскорбления. Обычно я ничего не делаю, хотя и переживаю. Но! Иногда и у меня падает флажок, и я открыто обидчику высказываю в глаза, все, что думаю по этому поводу (без оскорблений, но в жесткой. ультимативной форме) . Это отрезвляет клеветника.
				
									
								
									Оксана Цой								
								дада, недолго длится затишье							
											Похожие вопросы
- Если женщину зовут Зухра почему она в новом коллективе назвалась Зоя???Человеку дано имя с рождения.Ваше мнение почему э
- Перехожу в другую школу....Как вести себя в новом коллективе?
- Как вести себя в новом коллективе, на новой работе?
- Что делать если в новом коллективе группа людей постоянно портит мне жизнь?
- что делать чтоб в новом коллективе не унижали и так далее
- Правилен ли прогноз академика Глазьева? Ваше мнение? И ваши действия в связи с таким прогнозом?
- Представьте: Вас окружили четыре волка, у вас есть 3 (три) патрона с пистолетом Брауна, Ваши действия???
- честно напишем, что бы мы сделали?Представьте вы стали новым президентом России. Ваши действия?
- Такая жизненная ситуация...Ваши действия?
- По поводу студента которому дали в морду (ВН)рок, да еще начинает хамить. Ваши действия чтобы загладить ситуацию 1)
 
						 
						 
						 
						 
						 
						 
						 
						 
						 
						 
						 
						