Почему начальство не любит умных подчиненных и пытается их убрать?

потому, что дюже умный не имеет навыков самозащиты и вместо того, чтобы быть умней - прет на пролом, пугая начальство, которое очень умно избавляется от сильно умных словив их на ошибке.

боятся, что их подсидят ...инстинкт самосохранения...

Глупость Вы сказали. . Я - к примеру, только умных сотрудников беру, зачем дураки то?

Умный является конкурентом.

"Подчиненный перед начальствующим должен иметь вид лихой и придурковатый,
Дабы разумением своим не смущать начальство... "
Указ Петра I от 09.12.1709

Странный вопрос.. как же он им руководить будет, если тот лучше него разбирается

Они сука метят на место начальства

В обще то все зависит от самого начальника, ему просто немного не посебе, что есть умней его, тогда теряется, я думаю авторитет среди подчиненых, лично я бы такого подчиненого приблизил к себе и можно было расширяться, перенимать опыт у него, ведь мы все чему то учимся и совершенствуемся.

потому, что конкуренции боятся,! глупые они... с умными дружить надо - это ж познавательно!))

Сомневаюсь, что это умные подчиненные, которые считают себя умнее начальства.
Подчиненный не всегда знает все нюансы, и как результат делает неправильные выводы.

Потому что боятся что подсидят их, и вскором будущем заменят )

За́висть — социально-психологический конструкт/концепт, охватывающий целый ряд различных форм социального поведения и чувств, [1] возникающих по отношению к тем, кто обладает чем-либо (материальным или нематериальным) , чем хочет обладать завидующий, но не обладает.
ru.wikipedia.org

какие же они умные, если их увольняют. скорее глупые подход к начальству не умеют найти.

Вы наверное считаете себя умным, а вас уволили?

в данном случае идет вопрос о власти.. а не об умственных способностях... .
Умный подчиненный должен это знать...