Также напомню, что коррупция - неотъемлимый элемент системы вертикали власти. Банально - в критически важных областях и проектах важно иметь рычаги воздействия на человека более эффективные, чем просто "так по закону". Тот же Антонов ( https://t.me/auantonov ) об этом писал прямым текстом: никто не поставит человека на критичную должность, не имея качественного компромата на него в качестве рычага воздействия. Такие дела. Иначе имеется риск, что подчиненный просто пошлет начальника лесом в критически важный момент и вся система развалится.
Иначе говоря - коррупция и борьба с ней суть единство и борьба противоположностей - прсто принять и жить с этим. И помнить, что коррупционным делам дают ход тогда, когда конкретный функционер просто перестает ловить мышей и его надо менять - тот самый рычаг в руках у начальника.
Если уж совсем разжевать, то чиновник на некой должности должен удовлетворять двум основным требованиям:
- соответствовать этой должности по своим компетенциям
- предоставлять начальству надежный рычаг воздействия на себя, чтобы быть управляемым (быть замешанным в коррупции, иметь неподъемный кредит, тяжелую болезнь родственника и т.д.)
https://t.me/auantonov/1141