Невзлюбила начальница отдела и потихоньку выживает разными способами. Как повести себя, чтоб сохранить работу?

Довести до дурки начальницу отдела и занять её место!

Стушеваться. Одеваться скромнее - хуже начальницы. Не давать повода для женской зависти. На время - на пару месяцев.
Не флиртовать ни с кем, не попадаться часто начальнице на глаза.
У нас была дама. которая, купив очередную шубу, говорила: "Пойду пощекочу нервы директрисе! " И шла дразнить ее шубой. Потом доставалось всему коллективу.

для начала, первым делом открывает трудовой кодекс, внимательно читаем про деяния со стороны нанимателя и себя (как работника) далее изучить свои должностные обязанности, со ссылкой в закон, начнет баянить эта начальница составляете жалобу в трудовую инспекцию.. . срок рассмотрения жалобы 30 дней.. . А сейчас делайте все что она хочет, мило улыбайтесь, прикиньтесь дурочкой, возьмите больничный в конце концов...

Улыбайтесь чаще, исполняйте работу хорошо и делайте вид, что не замечаете её инсинуаций.

Погасит конфликт - раз плюнуть, если вы уравновешенный человек.
Во-первых нужно согласится,
во-вторых выслушать,
в третьих спросить, как сделать лучше, и в этот момент, когда энергия злости начальника на исходже предложить свою версию ТИХО, СПОКОЙНО, НЕНВЯЗЧИВО....)))))))))))))))))))))))))

Проанализируйте, почему произошла такая неприязнь. Выполняйте свои обязанности четко. Ситуация очень не простая. Может надо будет поменять работу., так как морально и психологически это тяжело, чувствовать рядом недовольство.

Только откровенный разговор. Само собой такое как правило не проходит. Негатив будет только копиться до тех пор, пока выбор в сторону увольнения не станет очевиден. Если начальник адекватный человек, то с ним всегда можно поговорить на чистоту. Тут тоже есть риск. Неизвестно, как пойдет разговор, но с другой стороны.. . см. выше. И вообще ИМХО: большинство конфликтов из-за нежелания разговаривать.

вести себя достойно! ! делать все настолько хорошо насколько можете!!

Меня уже выжили скоро суд будет. А пока Вам стоит сходить к директору и поговорить. Или приказать Инспекцией по труду

У меня та же ситуация. Напишите пожалуйста как вы справились? Очень прошу

Вы её полюбите, мысленно ей посылайте потоки любви. Выполняйте добросовестно работу. И если что-то непонятно, спрашивайте вежливо, но смело. Начальники любят, когда им задают вопросы - значит думаете. Но мысли только светлые и любовь в сердце. Никакого негатива в мыслях, попробуйте, получится.