Обстановка на работе
С какими способами выживания человека из коллектива на работе Вы сталкивались?
Сплетни, дружба против, оскорбления, подколы, угрозы, подставы, доклад начальнику о всех ваших косяках, "дедовщина", устраивать проверки постоянные, экзаменовать
У меня фамилия оправдывается.
Лично не сталкивалась
Иди нах отсюда мразь это наша работа атыпришел и должен уйти!
Поручали только "грязную работу" - неоплачиваемую. Роста карьерного абсолютно не было. Манипулировали тем, что специальность не та, что нужна начальнику, а сами набирали людей на работу тоже не с теми специальностями.
Меня не выживали, а вот я двоих выжила и спокойно, ибо не фиг было так косячить и свою работу сваливать на меня
сегодня светика встретила она не работает лет пять.занятой человек шла к матери по делам.сама шла домой после рентгена.постояли ей некогда сама устала.постояли минут пять а если бы с составителями стояла или с новиковым то чо попало бы получилось бы.
у меня устраивали проверки каждые полчаса по приказу дилектора-но ничего сделать не смогли
Меня пока не выживали, но слабеньких и младших - рассказывали как выживали. Просто морально задалбывали, заставляли работать по уставу. Хотя на нормальной работе так и должно быть по идее, но у нас устава ни кто не придерживается уже очень давно. Расхлябанный коллектив во главе с начальником. И другие коллеги, кто физ. сильнее и морально - задрачивали того, которого хотели выжить из коллектива. Подставы мутили, обвиняли, кошмарили.
Пишут коллективную жалобу.
Похожие вопросы
- самый лучший способ "влиться " в новый коллектив на работе?
- Проблемы с коллективом на работе. Как в него влиться? (подробности внутри)
- Взаимоотношения с коллективом на работе
- как противостоять выживанию человека из коллектива?
- Почему в коллективе на работе?Вопрос внутри.
- Что делать, когда на работе много коварстава, зависти, подстав, заговоров в коллективе? менять работу или..??
- Как вжиться в уже сложившийся, дружный коллектив на работе?
- на работе часто сталкиваюсь с ситуациями когда меня отрицательно оценивают как человека а не работника подр внутри
- Не нравится коллектив на работе, менять?
- Что важнее хороший коллектив на работе, но низкая оплата или высокая оплата, но нестерпный коллектив?