Обстановка на работе

Подскажите, как поступить!

Девушка приходит решить рабочие вопросы. Один из коллег (парень) начинает задавать девушке вопросы интимного характера при всех остальных сотрудниках (когда в кабинете одни мужчины) заставляя ее смущаться и краснеть, как ей в такой ситуации вести себя? Девушка не давала повода для такого поведения. Как ей поступить, если он снова так поведет себя?
видимо работа связана с общением с противоположным полом. Напр, преподавать в техникуме. где одни почти ребята учатся. или среди мужиков работать. Стойкость к противоположному полу очень важна-обычно дамы слабые на укромные места много дров ломают и увольнять приходится
Витя Дегтярёв
Витя Дегтярёв
10 791
Лучший ответ
назвать его идиотом.

и валить оттуда.
послать
я бф врезал.. .
жалко это незаконно
придется опозорить его при всех, унизить
как то...
В горло бей ему, пусть кряхтит валяется.
А если серьезно: просто игнорировать или отшутиться и он сам сядет в свою же лужу.
David Malov
David Malov
11 362
Три удара: глаза, горло, пах.
bloodmary67
bloodmary67
10 462
какие вопросы? скажем ответы!
а вообще резко опустить его при всех ответом
Он пытается тебя подъебать и взять за живое.
Пусть скажет, что она трансвестит)))
Ася Баевская
Ася Баевская
1 068
сказать ему: у тебя проблемы? нет? значит будут!
нужно что-то грубое сказать, чтоб ему было не удобно в своём кабинете.
к примеру "хватит яйки подкатывать, всё равно тебе не дам. и вообще я пришла с "петей" пообщаться"
Nelya Popova
Nelya Popova
693
Переиграть ситуацию что бы ему было стыдно перед другими =) Задавайте ему в ответ интимные вопросы и шутите =)
Уйти с этой работы
С самого начала твердо и решительно говорите «нет» , если к вам пристают на работе. Четко объясните, что Вам неприятно происходящее.

Отвечайте «нет» на любые предложения, как бы непринужденно они не звучали.

Нужно перешагнуть через собственную стеснительность и заявить в лицо начальнику (коллеге) , что именно Вам не нравится в его поведении (неуместные на работе знаки внимания и предложения сексуального характера) . Первый раз это лучше сказать наедине, но если не подействует, то повторно можете высказать ваше недовольство в присутствии коллег.

Постарайтесь привлечь к инциденту внимание окружающих, даже если они не были свидетелями. Если ваш начальник приставал к вам за закрытыми дверями, сразу, как только вы оттуда вышли, расскажите об этом подруге.

Можно, кстати, как бы шутя объяснить (без угроз) , что это 133 статья УК.

Между прочим, многие приставалы по натуре трусы и слова "Уголовный Кодекс" в подкорке у них отложатся.

Старайтесь не оставаться с агрессором наедине, всегда ходите на обед или на деловые встречи с кем-то еще из коллег. Если начальник стремится оставаться с вами наедине без особой причины, сокращайте время пребывания с ним под любым предлогом и постарайтесь оставить открытой дверь кабинета. Если такая встреча намечена заранее, возьмите с собой диктофон, который запишет доказательства неуместной настойчивости шефа.

Не участвуйте с мужчинами в сексуальных разговорах и пресекайте их в вашем присутствии, будь это шутка или рассказ вашего шефа о его похождениях. Легкомысленное отношение к такой беседе может быть расценено как завуалированное приглашение к более активным действиям.
Будьте осторожны, принимая любые подарки от начальника или коллег. Даже самые незначительные из них могут подстегнуть фантазию мужчин.
И еще. Не надо ждать развития событий, когда "ухаживания" вашего начальника или коллеги зайдут слишком далеко. Нужно сразу решительно сказать: "НЕТ".
Дать пощёчину при всех и сказать что он хам (Конечно если у девушки нет к нему чувств