сижу на работе и задумалась...

можна требовать лояльно)) ) Тады при виде руководителя не напрягаетца народ, но и не наглеет.

А какая разница сотрудникам, - какой у них начальник? От любой эффективности получит пользу только он. Что, есть смысл стараться за одну жалкую подачку раз в год и за букет цветов к дню рожденья? Пусть любой начальник будет, разницы нет.

Лучше, когда лояльный: нормальные работники ценят хорошее отношение и стараются сделать работу лучше и быстрее, в спокойной обстановке работается и легче. и продуктивнее. При работе в напряжении люди сгорают, изнашиваются быстро, часто болеют, впадают в запои, многие с такой работы уходят.

Думаю, всепонимающий и лояльный. Строгий хорош в колонии строго режима. Мы ведь все люди добросовестные. ..

когда все работают, а не приходят на работу, чтобы отсидеть 8 часов

А у нас качество работы от начальства не зависит, люди сами работают кто как хочет, начальство у нас не слишком правильное, работает только для себя, так что за качетсвом работы им следить некогда. Может люди такие аккуратисты что стараются вылизать свой участок работы. Так у нас на это никто не смотрит, только блатных хвалят, а как пахать то такие вот муравьишки неблатные типа меня

Работа эффективнее, когда отдаются работе, а не мечтам-)
А начальник может быть строгим и всепонимающим одновременно - но это идеал-)

Работа эффективней, когда ты сам над собой начальник!

Замечено мною, что если строгий и требовательный ,.то работа еффективнее. На всепонимающего пытаются навесить кучу личных проблем коллектива.

Когда строгий и требовательный, но без фанатизма

когда коллектив сплочённый (и неважно "под каким начальником" - вот такому респект, всех сплотил используя то, что ЭТОМУ коллективу нажо - кнут или пряник, а может, по очереди)

Работа эффективней когда начальник требовательный, всепонимающий и в коллективе спокойствие ))) Иначе со строгим начальником не ужиться, а с лояльным вообще все развалится!

когда лояльный, но вы заинтересованы в выработке

когда он лояльный всёпонимающий и в коллективе спокойствие

Когда строгий, но справедливый

Кнут и пряник! Старая истина!

когда начальник лояльный и всепонимающий добряшка-тогда подчиненные садятся на голову и начинают мягко говоря свесив ножки какать.. .
поэтому гораздо эффективней когда шеф строгий, но при этом не тиран

не в начальнике дело, а в вас..

Спокойствие нужней, в стрессе долго не проработаешь! Два месяца стресса и вот я на больничном!