Почему все хотят быть начальниками? Что хорошего в выполнении роли надсмоторщика над подчиненными, постоянно заставлять

каждому своё

1. У начальника зарплата существенно больше
2. Чем выше начальник - тем меньше начальников над ним, у рабочих же количество начальников - величина постоянная

Не все же любят махать лопатой, как вы например.

Вы по неграмотности перепутали надсмоторщика с руководителем, соответственно, и весь спич просто мимо. Сейчас нужны управленцы, профи с умением руководить созданным процессом, а не просто надсматривать, как Вам показалось

Власть престижная должность зарплата различные привелигии желание самоутвердиться за чужой счёт наличие секретарши манят многих об ответственности думают как правило далеко не все

1) Доминирование.
2) Нужно мало делать и за это много платят. Красота.

"Прежде чем приказывать, научись повиноваться" /СОЛОН/.Этим всё сказано...

Есть азарт. есть желание. Есть умение. Вот от этого зависит, кто вы - исполнитель, надсмотрщик, или руководитель.

начальников часто снимабют

Не правда. Посредником лучше. Ну - если по уму. А то такие тела видел ...

молчать, авно, перед начальством!!!

Начальники и надзорники - это прошлый век!
Сейчас нужны ЛИДЕРЫ!

ума много не требуется

Молчать я твой начальник !!!

Начальник в современной России стоит на социальной лестнице выше на ступень, чем его подчиненные. Больше зарплата, больше льготы и др. возможности. А что вы говорите "надсмотрщик", то это. как правило, начальник низшего звена, выслуживающий свое положение. Конечно в небюрократической системе всё немного подругому. Например на стройках или в сложном производстве, к примеру, нужны начальники-специалисты умеющие руководить людьми, элементарного надсмотра там мало, но это все равно низшее звено, чиновничя верхушка контролирует всё.