У меня на работе все наоборот...пока одного не хватает все напрягаются еще больше)))
разные бывают люди и коллективы, это большое искусство, как ужиться и выжить в нем
ну не знаю... отдыхает ли... ведь работу никто не отменял с уходом в отпуск коллеги...
наоборот, на всех распределяются его обязанности, на кого больше, на кого меньше
Уйдет менеджер по чистоте в отпуск, все будут дни считать до его возвращения)))
не всегда начальник)))иногда начальники рады отпуску своих сотрудников-зануд
Когда начальство уходит в отпуск. все танцуют самбу. ОООО БАМБАЛЕЕЕООО ООО...)
главное, чтоб этот человек не бухгалтером был, а то и зарплата уйдет в отпуск
Его уже не перевоспитаешь он ведь не мальчишка, поэтому сидим и в тряпочку молчим
печально, но хоть платят нормально?, если да, то можно терпеть
я понятия не имею сколько это ваших денег, я в хохлядии живу, у нас другие деньги и покупательская способность, так что мне эта цифра ни о чем не говорит. Ты довольна зарплатой?
Я довольна тем что есть соц. пакет и льготный отпуск
из двух зол выбирай меньшее
Вы хотите знать кто это??? Руководитель.... в таком случае ему не позавидуешь(((
Если начальник-ДА! Если хороший работник, то за него придется "пахать" всем! 
Договоритесь и по очереди его отключайте на пару месяцев. И всем будет кайф.
Назойливый начальник,который сам не-чего не делает и другими не доволен!!!!!!!
Если этот человек начальник - возможно . И это значит - он плохой организатор
Весь коллектив вкалывает за этого человека, если он конечно не начальник 
...а еще лучше проводить этого человека на пенсию......и дышать легче станет....
Наоборот, весь коллектив напрягается. Ведь его работа ложится на коллектив
у нас таких двое!!! когда их двоих нет... мммм, даже работа быстрее спорится! 
А иногда наоборот, один уходит, а остальным ещё больше работы прибавляется.
Смотря какой человек. Отсутствие работающего сотрудника очень напрягает.
Если хотите что бы коллектив отдыхал вечно, подарите ему веревку с камнем.