стоит ли менять работу, если тебя не устраивает начальство, а не сама работа?

думаю не стоит увольняться если вы хотите просто заработать денег.. а вот если хотите сделать карьеру в компании- то обязательно надо иметь директором (а лучше владельцем) того кто тебе подходит по психологическим параметрам и нравится.. я так и делал... и меня всегда ставили в конце концов директором (наемным)..но не всегда надолго.. как возвели во власть -так же быстро в результате интриг обычно и свергают .. проходимцы всегда более инициативны и умнее порядочных. .впрочем у них своих проблем тоже хватает..

Если тебе приходиться часто и подолгу общаться с начальством, но стоит. Если ты в отдельном коллективе, который тебя устраивает, а с начальством общаешься пару раз в неделю по 15-20 минут, то лучше оставаться и посмотреть, как будет развиваться ситуация, ведь все течет-все меняется и отношение начальства к тебе может измениться и наоборот...

Одна моя подруга ,с которой работали вместе, ушла на более высокоплачиваемую работу, но через пару месяцев вернулась, потому что коллектив, в котором она оказалась, был "змеюшником". Так что бывают и такие случаи. В условиях нынешней экономичекой ситуации лучше ,если решите уходить, делать это "на другую работу" ,а не просто уйти. Удачи!

Начальство приходит и уходит, а работа приносит деньги, но с другой стороны жизнь одна и нет смысла терпеть хамство, или самодурство начальника. В каждом случае решать работнику, но не стоит хлопать дверью, а спокойно подготовить пути ухода (другая работа) и написав заявление пригласить коллег отпраздновать это событие.

Нужно ответить на несколько вопросов для себя. 1. есть ли альтернатива имеющейся работе со схожим доходом или выше. 2. Не будет ли там начальника или коллеги которые будет плохим для тебя. 3. Подходящее ли время менять работу.

Можно постараться привыкнуть... попробовать изменить их мнение о Вас... и Ваше о них )) ... Если же начальство делает Вашу жизнь невыносимой, и нет перспективы изменения этой ситуации к лучшему, нет смысла терпеть.

Если это неустраивание влияет на результаты работы - подумать можно. Но сейчас хорошую - да и вообще работу фиг найдешь... а терпеть на любом месте чтонибудь да придется, так жизнь устроена.

вроде устраивает.оно сексуальное..хоть и испугало нас сегодня..но трохи пожурило за бездельничество..такие три.....а посещаемости нет..думаю они решили кое что исправить.((

начальство оно на то и начальство чтоб никого не устраивать, главное чтоб коллектив нормальный был дружный и зп удовлетворяла. оно же иногда меняется(начальство)

работа в первую очередь не станок за которым стоишь и не имя компании, а люди, которые там работают, в т.ч. и начальство, так что не надо винегрет есть поингридиентно!

конечно стоит. Работу можно найти такую же или лучше, а вот начальство только вперед ногами со своего рабочего места можно вынести и терпеть их всю жизнь не стоит

Работу следует менять если нет более развития... С начальством надо научиться общаться.. Глупого обмануть.. С умным сотрудничать и договориться

на каждой работе есть свой начальник который не нравится.кроме удаленной.если есть желания могу порекомендовать одну не пыльную работу.

если работа устраивает и ты хорошо её делаешь-начальство уходит на второй план потому что ему не к чему придраться и что либо сказать

нет не стоит единственное что должно не устраивать так это то , если начальство заставляет делать что то не правильное

Ну если это не подавляет тебя как специалиста и личность, то нет! На другой работе может оказаться еще больший гавнюк!

стоит, но если работа нравится стоит дать знать вышестоящему руководству о некомпетентности своих начальников.

Ну тут от Вас зависит. Но скажу только одно - начальство никогда не бывает хорошим. По другому работы не будет

Зависит от критичности ситуации. Бывает, целыми группами люди увольняются из-за придурка-начальника.

Начальство не должно быть хорошим, оно не должно нравиться и не факт что на другой работе будет лучше