Думаю, в таком случае бухгалтерия коммерсантов окончательно уйдет в тень, и они будут показывать прибыль в три рубля.А с контролирующими товарищами как-нибудь разберутся. Но в развитых капиталистических государствах, действительно, на заработную плату уходит около 50% прибыли. Дело в том, что изначально в СССР работник получал большую часть опты труда не в виде живых денег, а в виде различных социальных льгот. А "великие перестройщики" типа Гайдара монетизировали все, что можно, и одновременно с этим установили огромные налоги на фонд заработной платы. От жадности и глупости, наверно. В итоге нищета, серые нищенские зарплаты, дырявый бюджет и повальная коррупция сверху донизу.
Если работники добросовестные то, да, и обеими руками. Но есть и такие, кто не отрабатывает и то, что имеет сейчас. Такое "нетрудовое" поощрение лишь разлагает. Вообще труд должен быть радостной необходимостью каждого человека, а не каторгой, ни подёнщиной, ни рабством, ни наказанием, как это выглядит на сегодняшний день. Большинство людей утратили Радость Труда истинно Творческого.
Это очень сложный вопрос. Я бы предпочел другую интерпретацию. Дело в том, что зарплатой всех вопросов бытия не решить. Хотя сейчас вы можете меня не понять. Вот допустим 50% заплатил еще 50% уйдет на налоги и что дальше как развиваться и как платить зарплату дальше. Это 0 вариант и не к чему хорошему не приведет. Хотя я ВАС понимаю прекрасно.
Я поддержу,если будет проект,предусматривающий и обязывающий коммерсантов выплачивать 50% от ФАКТИЧЕСКОЙ прибыли директоров/учредителей/президентов предприятий своим работникам(Не только бухгалтерии,но и остальным,вплоть до уборщицы).В виде премий.А то рабочие получают 10-15 т.руб,а директор-до ляма и больше.
слушайте,может хорош уже мечтать о не сбыточном? ))) Что бы вы не делали,как бы не бастовали и не сопротивлялись - вас никто не воспримет всерьез. Цитирую одного из тех кто реально правит миром - " Мы не для того создавали эту систему и не для того так долго отрабатывали что бы дать этому быдлу право выбора"
Нет. За вычетом всех налогов и акцизов (минус зарплата работникам) у среднего коммерсанта чистой прибыли - с гулькин нос остается (гипермаркеты оборотом свое берут). Так что если коммерс средней руки еще и 50% прибыли раздавать будет - ему самому впору искать работу - деньги те же, нервов меньше.
Конечно нет.Человек,ведущий свой бизнес,вкладывает свои деньги,свою идею,свои мозги и таланты,а наемный работник выполняет порученную ему работу(и не всегда лучшим образом),соглашаясь на предложенную оплату труда.Так должно быть.Если работник ценный,то наниматель и сам его поощрит.
Похоже на утопический бред, я бы не поддержала, поскольку мелкие коммерсанты тогда бы и вовсе вымерли, все хотели бы быть работниками, относительно более крупных коммерческих структур даже не представляю, вот от них бы конечно хотелось бы получить эту премию.
знаете,в так называемые нормальных стран,этот процент около 14% и людям хватает нормально жить,а что скажете и какой процент это,когда работал и делал чистый прибыль государство между 50000 и 100000 доларов со своим трудом,а зарплата была только 200 доларов...
Я бы поддержала! Только иногда бывает,что прибыли остается коммерсанту меньше чем зарплата 1 сотрудника. Не все же коммерсанты миллионеры,особенно в этом году,когда страховые взносы увеличили в 2 раза и составляют 36 000р. в год! 
Не знаю, не все так просто. Лучше бы оно обязало вкладывать эти денежки в развитие производства, наверное. Да и кто из коммерсантов честно покажет свою прибыль и рентабельность... Не сильна в вопросах предпринимательства.
НЕЕЕЕт, зачем такое предприятие которое не может работать себе на прибыль, это утопия. Работники никогда не зарабатывают столько сколько необходимо для рентабельности предприятия, предприятие -это отдельный организм
нет - очень сложно было бы вести бизнес.... а вот некоторым патриотам своего дела, которые любят свою работу (не путать с фанатизмом и трудоголизмом) - пожалуй это сделать стоит, но всем работникам - однозначно - НЕТ!
коммерсант значит дело открывает налогов дохерищи платит, а его еще обязывают прибылью делиться, много денег развращают работников, каждому должно быть по заслугам, это правила нашего высшего мира
Вообще то прибыль дается коммерсанту не "потому, что", а "для того, чтобы". Не потому, что он хитрый, изворотливый, удачливый, трудолюбивый, умный и т.д. А для того, чтобы он и дальше выполнял экономические заказы социума. Но предприниматели как-то не думают об этом. Ну да ладно. Их проблемы.
да конечно если бы так просто было построить свой бизнес мы все стали бы бизнесменами, однако становятся единицы остальные работают на дядю, а дядя и трудолюбивый и удачливый и умный
Если бы все стали бизнесменами - кто бы тушил пожары? лечил и учил ваших детей? пек хлеб?
Нет, если бы я была комерсантом, зачем это мне выплачивать 50% прибыли своим работникам, не нужно и не интересно, зачем тогда работать на прибыль, теряется смысл, слишком много 50%, глупо, чушь полная
Нет, если бы я была комерсантом, зачем это мне выплачивать 50% прибыли своим работникам, не нужно и не интересно, зачем тогда работать на прибыль, теряется смысл, слишком много 50%, глупо, чушь полная
НЕТ.У кого какой бизнес. Если у человека акций на 80% по добыче нефти, алмазов, и т. д. и у человека магазинчик, с которого он кормит своих детей и платит одинаково налоги. Так где справедливость???
Конечно нет, какой же тогда с этого доход? Нужно налог заплотить, на оборот деньги пустить, своим работникам заплотить, то что тогда останеться? Себе убыль? Тогда и работать не стоит.
так и должно быть, а то мы им бабки зарабатываем, а они жируют на Гаваях. выплачивая нам нищщие копейки! Землю крестьянам! Фабрики рабочим! Пролетарии всех стран - ОБЪЕДИНЯЙТЕСЬ!
Это значит 50% прибыли разбивать на премии, а из других 50 начислять зарплату? И налоги со вторых 50%, и аренду (прочие издержки)? Тогда предпринимательство вымерло бы, как мамонты.