Dinara Amanova
Конечно же должны. И сидеть, если что, как руководитель, ты же должен.
обязательно должны доплачивать, ст. 60.2 ТК РФ, ст. 151 ТК РФ
конечно, не соглашайтесь без оплаты
Должны, но не всегда доплачивают. Это решает тот же руководитель.
Если это приказ о совмещении должностей то да, должны. Если просто о замещении и временном отстранении от прежней должности, тогда нет.