⇢ ММ
Миш Миш
Ольга Родникова
Если на работе оформлен официально, тогда можешь подавать в суд, обязаны заплатить.
АФ
Алексей Федотов
Пиши сразу заявления во все инстанции: 1 Инспекция по труду; 2 в прокуратуру; 3 в суд.
Вот тебе образцы заявлений, убери два пробела http://iski-v- sud. ru/zayavlenie-v-prokuraturu/
Virys
Подробнее ситуацию раскройте пожалуйста
ИС
Иван Стамов
Причина? Если есть нарушение режима изходя из МРОТ все равно должны оплатить! Не делают отчислений в ФСС, за счет прибыли! Нет прибыли - должны начислить все равно, с выплатой сложнее, но все равно не позднее, чем в течение месяца после сдачи б/л. В Трудинспекцию или суд, если этого не произойдет! Рекомендую сделать ксерокопии б/л, прежде чем их сдавать работодателю.
ЮД
Юлия Дроздова
Из Вашего предыдущего вопроса не понятно - Вы в отпуске, или в отгулах? кстати, в ТК нет понятия "отгулы", если вы работали по письменному приказу - то должны быть выходные за отработанное ранее время. Если Вы болели во время трудового отпуска - больничный должны оплатить, и отпуск продлить накол-во дней больничного, во всех лругих случаях - Вам не нужно было брать больничный, он оплате не подлежит.
Похожие вопросы