AK
Aleksey Kiselev

вопрос по оплате труда

устроился на работу отработал неделю и 1 день ( 6 дней, если без выходных) по определенным причинами нужно было увольняться. Мне сказали, что можно аннулировать договор и не делать запись в трудовой, однако сказали, что за отработанные дни деньги выплатят. Мне все аннулировали, но деньги не выплачивают, говорят, мол договор аннулирован - вы у нас не работали, мы вас не знаем. Могу ли я что-то сделать в этой ситуации?

договор трудовой подписан не был

АА
Александр Андрианов

Исполнение трудовых функций автоматически признается работой. Отсутствие трудового соглашения немножко усложняет ситуацию. Находите пару-тройку надежных свидетелей трудовых отношений вас этой фирмой ( проще говоря того, что вы там действительно работали) . Подаете в суд, привлекаете инспекцию по труду и дело в шляпе. еще и на материальный ущерб подаете, только подкрепляете все судебные издержки платежными документами. как то так.

АД
Анна Джандан

нет, у вас нет доказательств (Трудового договора)

Татьяна Данилочкина
Татьяна Данилочкина

Нужны доказательства.... ищи иные доки

ЕК
Евгения Карпеченко

что значит аннулировала договор? было соглашение о расторжении трудового договора?

ЛЛ
Лаврентий Лубягин

тебя кинули, забудь.. .

но больше так не делай

Alekc Murahow
Alekc Murahow

Нет, ничего не сможете сделать. Трудовой должен быть подписан сразу, в первый день работы. Сожалею.

Похожие вопросы
может ли бригадир принимать оплату труда за своих подченённых, а затем сам распределять оплату труда
Положение об оплате труда в ДНТ
Оплата труда при переводе на легкий труд по беременности
Изменение оплаты труда работника
Вопрос по оплате труда...
Оплата труда при гибклм графике (вопрос внутри)
Оплата труда водителя
Дискриминация по оплате труда
Добрый день! Вопрос по оплате труда!
Оплата труда до МРОТ