Вы работодатель. Кого вы возьмете в отдел по работе с клиентами: красивую, но дуру или страшную (жирную) но умную?

Смотря кто клиенты. Если толсто-кошельковые идиоты. то лучше дуру.

Умную однозначно. Тупых не выношу.

А где информация, кто клиенты.

Умную, мне же с ней бизнес, а не семью строить.

тёти всякие нужны, тётки всякие важны. обоих надо брать. использовать по обстоятельствам.

Страшную, но умную. Поработать с ней, приказать привести себя в порядок. Это с любой женщиной возможно.

Страшную, но умную, на условии что она немного придёт в форму. Толку от красоты, ум-то не пришьёшь.

Я возьму умную и с обычной внешностью. Таких людей полно.

Конечно, умную... Дура уже через 3 дня фирму без клиентов оставит...

умную. Внешность можно подкорректировать.

Если надо кого то шпарить ради снятия стресса, то надо брать красивую, но естественно ей ничего не доверять. Всю работу будут делать другие. Она хоть и получает свои деньги по регламенту секретарши или помощника руководителя, но ты то знаешь за что ей платишь. Снять стресс и отдохнуть бывает очень полезно для руководителя, для его здоровья физического и психологического, так что можно сказать она отрабатывает то, за что ей платят.