ДП
Два По

трудовые функции прописаны в трудовом договоре, а если его нет? работаю 4 года.

Илья
Илья

Уважаемая Оксана! Трудовая функция прописывается именно в трудовом договоре! Статья 57 ТК РФ. Требуйте от работодателя заключения ТД! . И при спорном вопросе он будет играть главенствующую роль, а не должностная инструкция. Хоть ей и упоминает "Понять и простить"!

ВШ
Валерий Шальнов

тогда и зарплату тебе будут платить на честном слове. . а навешают работы будь здоров!! !
жаль, что не 14 лет ты работаешь без договора.. . не жаль себя?

Евгений М
Евгений М

Трудовые функции прописываются не договором а должностной инструкцией с которой работодатель вас Обязан ознакомить под роспись. При неуказанных в трудовом договоре условиях, автоматом применяются условия Трудового кодекса РФ. Условия прописанные в трудовом договоре не могут противречить ТК РФ.

Наташа Кириллова
Наташа Кириллова

Значит работодатель экономит на налогах и вашей пенсии.

ЕФ
Екатерина Филютич

Требуйте заключения с вами письменного трудового договора. Дата составления будет сегодняшняя, а дата начала работы-фактическая. В противном случае пишите жалобу в трудовую инспекцию своего региона. Адрес найдете на сайте Роструд.

Похожие вопросы
Могут ли меня лишить 1% от выручки если это прописано в трудовом договоре
как правильно прописать в трудовом договоре
Кто может заключить трудовой договор? Кто может заключить трудовой договор?
что делать если у сотрудника нет должн инструкции, в договоре трудовая функция не прописана, отказывается от заданий.
Трудовой договор!!!!
трудовой договор
Трудовой договор
Трудовой договор Подскажите, нужен ли трудовой договор, если я работаю на добровольной основе бухгалтером в СНТ?
Можно ли уволится если трудовой договор был заключен на год
Мой трудовой договор закончился 01.10.2014 года, я по настоящее время продолжаю работать...