генеральный директор был исполнительным органом общества, был заключен контракт,

полномочия его прекращены по общему собранию участников, он тоже участником является, назначили исполнительным органом общества другое лицо.

труд деятельность - он осуществлял по трудовому контракту, а сейчас надо переделать как по трудовому договору.

как это лучше сделать? получается увольнять надо или контракт переделать?