⇢ 
Павел ******
Денис Мурзов
сходить в отпуск с последующим увольнением
СС
Света Силантьева
Правильно - пойти на больничный ( или в отпуск) и уведомить работодателя за 2 недели. И запомните, Дмитрий, отработки - нет. Есть обязанность работника предупредить работодателя о предстоящем увольнении. Не имеет значения где работник в это время будет.
Ан
Анастасия
Полюбовно договориться с руководством. Они решают, уволить вас немедленно или задержать.
СР
Сергей Редькин
единственный безущербный вариант - подлизаться к начальнику и попросить, что бы отпустил без отработки.
Похожие вопросы