Наталья Корнеева
Во
Вова
Новое штатное расписание утверждается при существенных изменениях в данных - изменении окладов, наименования должностей, количества штатных единиц. Принимается только в этом случае, в остальных случаях действует ранее принятое - изменять его ежегодно в случае отсутствия изменений не нужно.
ОС
Олеся Серегина
Новое штатное расписание утверждается на новый год (в смысле или в самом конце старого или в самом начале нового) При необходимости может коректироваться по потребности (если вводится новая штатная единица).
Ол
Ольга
составить его в конце года вдруг, что изменится - добавили должность или убрали, подписать и утвердить в начале года.
Похожие вопросы