Влад Степанов
Влад Степанов

Заключается ли трудовой договор при оформлении на работу по трудовой книжке? Или если книжка есть, то договор не нужен?

Павел
Павел

договор нужен всегда

Сергей
Сергей

договор нужен обязательно,
там прописываются твои обязанности

МК
Мария Корнюхина

Вот какраз-то Договор и нужен обязательно! А книжки, кажется, скоро вообще хотят отменить за ненадобностью и устарелостью. В Европе книжек нет.

Medved
Medved

Договор конечно же заключается

НС
Нина Смирнова

Трудовой договор является основанием для издания приказа о приеме на работу. И уже на основании приказа делается запись в трудовой книжке. Поэтому, трудовой договор- это главный документ при приеме на работу.

ПН
Петр Никулин

При оформлении на работу обязательным условием является заключение трудового договора между работодателем и работником

При заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю (кроме всяких разнообразных документов и справок) трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства.

Похожие вопросы
Возможно ли оформление трудового договора без записи в трудовой книжке?
Как забрать трудовую книжку, если трудовой договор не заключался вообще?
как называется договор с оформлением не по трудовой книжке???
хочу совмещать две работы с официальным оформлением. что будет с моей трудовой книжкой?
Для оформления на работу нужен ИНН и трудовая книжка?
Будет ли запись в трудовой книжке? Если работать по договору?
Вписывают ли данные в трудовую книжку и оформляют ли трудовой договор?
при устройстве на работу, трудовой договор обязательно заключать или работадатель просто хранит у себя трудовую книжку?.
при устройстве на работу, трудовой договор обязательно заключать или работадатель просто хранит у себя трудовую книжку?
Трудовой договор без оформления на работу.