Через какое время и могу пойти в отпуск после такого перехода?
Очень глупый первый ответ от профи. Какие варианты еще будут?
оой..) ) забудьте!
не ранее чем через 6 месяцев, но по согласованию с работодателем могут отпустить и раньше.
Если был переход, почему вас уволили, а не оформили переводом? Если бы была реорганизация, то конечно сделали бы соответствующую запись в трудовой книжке. А если вас, как вы написали, уволили и вы заново оформились, то и отпуск согласно ТК РФ будет - либо через полгода половину можете взять, либо отгулять полностью весь через год. Кодекс вобщем посмотрите про отпуска.
Раз вас заново приняли на работу, то (по Трудовому кодексу) отпуск вы сможете взять через 6 месяцев. Причем, можете с согласия начальства сразу взять не половину, а полный отпуск
⇢