перерасчет заработной платы

Человек работал в организации. На сегодняшний день он уже уволен. Сейчас вышло постановлении о повышении заработной платы, которое вступает в силу с июля месяца и распространяет свое действие на правоотношения возникшие с 1 февраля этого года. Этот человек работал по апрель месяц этого года. Надо ли ему перерасчитать заработную плату? На основании какого закона? Заранее спасибо.