B)
Barbariss )
бывает и меньше 3 лет, и без срока бывает, ст. 208 гк рф
в трудовых спорах это не исковая давность, а срок на обращение в суд. по увольнению 1 месяц, по деньгам 3 месяца, ст. 392 тк рф
Общее правило 3 года.... С того момента когда узнал или должен был узнать о нарушении