В ходе работы предприятию в любом случае периодически нужны юристы и это не зависит от численности предприятия, но я совершенно не вижу необходимости брать юристов в штат. Разумнее обращаться в компанию оказывающую юридические услуги, что я и делаю. Я сотрудничаю с компанией Диалог Эксперт, они, когда была необходимость, оказывали юридическое сопровождение моего предприятия в арбитражном споре, причем очень успешно, я очень доволен их работой. Так что юристы необходимы предприятию, но не штатные - это моя точка зрения. Вот координаты моей юридической компании https://www.dialexp.ru/yuridicheskie-uslugi/arbitrazhnye_i_sudebnye_spory/ они оказывают сопровождение в арбитражном суде, очень грамотные специалисты, и нет необходимости держать юристов у себя в компании.
сказал же - не в штате дело.
от вида деятельности и оборотов зависит
нах оно вообще нужен? солидные фирмы раскошеливаются на юр. сопровождение со стороны специализированных юридических фирм.
Количество работников не влияет.
Я юрист, могу быть полезен!
Юрист на предприятии необходим при его необходимости. Даже если предприятие состоит из одного руководителя (он же главный бухгалтер).