⇢ СН
Светлана Неврова
АК
Анна Ковалькова
В соответствии со статьей 213 ТК РФ ( последний абзац) - обязан.
МС
Мария Солнцева
Работодатель - да, если направленный на медосмотр работник уже числится в штате у работодателя. Мало того, день прохождения медосмотра считается как рабочий -но это если сам рабородатель направляет на медосмотр своего же работника.
"Кандидату" же в работники - не обязан, но может.
Сандал
При приеме нет. А все текущие медосмотры- да.
РП
Роман Петухов
Обязан после принятия на работу.
ПС
Павел Серебренников
В соответствии с ч. 8 ст. 212 ТК РФ работодатель ОБЯЗАН в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, организовывать проведение ЗА СЧЕТ СОБСТВЕННЫХ СРЕДСТВ обязательных предварительных (при поступлении на работу)... медицинских осмотров (обследований) .
Похожие вопросы