насчитать компенсацию за неиспользованный отпуск при уволнении
была в отпуске 01.07.2012г. - 14 дней, увольняюсь с 01.10.2012г. помоготие ранасчитать компенсацию за неиспользованный отпуск
я работала с 19.07.2010г.
была в отпуске 01.07.2012г. - 14 дней, увольняюсь с 01.10.2012г. помоготие ранасчитать компенсацию за неиспользованный отпуск
я работала с 19.07.2010г.
Наталья, с какого числа вы работаете на предприятии? в зависимости от отработанного времени считается количество положенного отпуска и отнять ваши 14 отгулянных. Пишу с Украины, надеюсь законодательство сильно не отличается. Вам положено 53 дня отпуска, минус ваши 14, за 39 дней вы начисляете. считаете среднедневную и умножаете на 39.
Вы не указали за какой период были в отпуске. Вообще, компенсация рассчитывается 2,33 дня за месяц работы.
Получается примерно так;
Периоды работы и положенные за них отпуска:
19.07.2010 - 18.07.2011 28 дней
19.07.2011 - 18.07.2012 28 дней
19.07.2012 - 01.10.2012 За два полных отработанных месяца 2*2,33 =4,66, где 2,33 - положенное число дней отпуска за 1 отработанный месяц. Рассчитывается как 28 дней / 12 мес = 2,33 дня
Всего получается положено 28 + 28 + 4,66 = 60,66 дней
По факту использовано 14 дней отпуска.
Таким образом, остается неиспользованными 60,66 - 14 = 46, 66 дня. Можно округлить до 47 дней.