уважаемые ответчики, кто знает как расчитывается больничный лист?

Расчет пособия по временнояй нетрудоспособности
1) Считаем зарплату за 12 предшествующих месяцев
2)Считаем сколько календарных дне приходится на этот период
3) Определяем среднедневной заработок п1 : п 2
4) Размер пособия п 3 х кол-во календарных дне приходящихся на б\л
5) Определяем страховой стаж
до 5 лет-60%
от5 до 8 лет -80 %
свыше 8 лет -100%
6) Определяем размер пособия с учетом трудового стажа
п 4 х п 5
Посмотреть, чтобы не превышал, установленный размер ( на 2009 год 18720), если превышает платят по установленному размеру)
А если страховой стаж менее 6 месяцев рассчитываем по минимуму 4330

а что надо? Сложности какие?

я знаю, но Юм Вам уже все рассказал. Я согласна.

Обращайтесь, работаю бухгалтером по з/плате :)

Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию" внес коррективы и в расчет больничного и в определение стажа для расчета пособия. Немаловажным является и то, что теперь при работе у нескольких работодателей оплата больничного производится по каждому месту работы.
Расчет пособия исходя из среднего заработка следующий:
1) Определяется средний дневной заработок работника по данным за последние 12 календарных месяцев предшествующих месяцу наступления нетрудоспособности;
Средний дневной заработок для расчета больничных листов исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за расчетный период, на количество календарных дней в этом периоде.
Фактически начисленная сумма заработка в расчетном периоде определяется на основании расчета зарплаты по данному сотруднику за 12 календарных месяцев.
2) Определяется средний заработок работника в период нетрудоспособности за каждый месяц. Для этого рассчитанный средний дневной заработок умножается на количество дней болезни в каждом расчетном месяце;
3) Полученные суммы умножаются на процент, который зависит от страхового стажа работника и вида нетрудоспособности. Пособие по временной нетрудоспособности, кроме случаев трудового увечья или профессионального заболевания, выдается:
а) в размере 100% заработка - рабочим и служащим, имеющим непрерывный страховой стаж 8 и более лет;
б) в размере 80% заработка - рабочим и служащим, имеющим непрерывный страховой стаж от 5 до 8 лет;
в) в размере 60% заработка - рабочим и служащим, имеющим страховой стаж до 5 лет;
Работающим инвалидам Отечественной войны и другим инвалидам, приравненным в отношении льгот к инвалидам Отечественной войны, пособие во всех случаях временной нетрудоспособности выдается в размере 100% заработка.
4) Результат сравнивается с максимальным размером пособия рассчитанным за каждый из месяцев болезни, в дальнейшем расчете учувствует меньшая из сравниваемых сумм;
5) Определяется сумма к выплате путем суммирования сумм к выплате за каждый месяц (сумма пособия, за минусом НДФЛ и прочих удержаний) .

Набери в адресной строке "Больничный лист", там всё найдёшь.