Как расчитать декретные?

Пособие по БиР рассчитывается так
1) Берется зарплата за 12 календарных месяцев предшествующих месяцу, в котором вас отправляют в декретный отпуск ( за минусом отпускных, больничных)
2) Считаются календарные дни ( за минусом календарных дней, которые приходятся на отпуск и больничные)
3)Определяется спеднедневной заработок (пункт1) : ( пункт2)
У вас официальная зарплата высокая, поэтому
4) Сравниваем рассчитанный заработок с максимальным размером, он на 2010 год составляет 1136.99 рублей (415000 : 365)
-Если пункт 3 больше 1136,99 рублей, то берем по максимальному размеру (1136,99 х 140 дн=159178,60 рублей )
-Если пункт 3 меньше 1136,99 рублей, то берем рассчитанный среднедневной заработок пункт 3, в этом случае пособие по БиР (пункт3) х 140 календарных дней

Как рассчитать декретные ?!
Этот вопрос часто волнует будущих мамочек. А т. к. я сама недавно стала мамой, то понимаю насколько это важно. Давайте разберемся во всем по порядку.

Отпуск по беременности и родам, т. е. декретный отпуск в стандартной ситуации дается на 140 дней. Он рассчитывается исходя из среднего заработка на данном предприятии за последние 12 месяцев. Если до декрета вы проработали в организации меньше 12 месяцев, то декретные будут рассчитываться исходя из среднего заработка за тот период, который вы проработали на предприятии.

Итак, берем начисления за последние 12 месяцев и делим на общее количество дней в этом периоде. Получаем средний доход за этот период. Умножаем его на количество календарных дней в каждом из декретных месяцев, складываем суммы и получаем размер декретных. Ежемесячная выплата отпуска по беременности и родам не должна превышать 25 390 руб.

При расчете пособия по беременности и родам не учитываются больничные и отпускные! А вот различного рода премии учитываются в среднем заработке для расчета декретных.

У нас установлен "потолок" пособия - получите 159 тыс.